1樓：一糯星座助眠
找工作不可能等到辭職以後再去尋找，如果那樣有沒有能夠找到比現在更好的工作的把握，心裡是沒有數的。這不是自己不自信，而是市場太殘酷，在有辭職想法的同時，還要考慮自己的生存，還要考慮房貸車貸的問題，還要考慮社保醫保等的連續性問題，這些問題要做到無縫對接，只能是先找下家，在提出辭職，這從表面上看上去，似乎有些不道德，甚至感到愧疚，這是任何乙個有職業素養。
有起碼良心的人都會有的感覺，有的人甚至離開了，還對原來的公司依依不捨，念念不忘，這些都是人間常情。
只要把這份愧疚放在心裡即可，作為祝福原來的公司的越來越好的心衝薯願即可，該走的時候還是要離開，該惦記的還是要惦記，這大概就是職場的規則所在。目前在職場上，其實誰也不想跳過去跳過來的，公司留不住員工，員工要頻繁跳槽，當然這也有公司公司的原因，也有員工原因。從公司來講，肯定有員工不滿意的地方，或是工作環境不好，說是工資比較低，作為員工來講，水往低處流，人往高處走這也是人之常情，誰都希望自己有乙份工資待遇更高，公司人文環境更好的工作，都希望自己得到發展和提公升，我想這些舉措公司能理解明判爛，員工能理解，強扭的瓜不甜，這就是當今職場的現實。
最實際的行動就是站好最後一班崗，交接好所有的工作安排，帶好後面的崗位頂替人員，這可能就是職業道德。
方面做的最好的一面。每個人在職場中，都會給他人留下不同的評價。尤其是在臨走的時候，那個評價是最重要的。所以有可能乙個好的評價，就讓激漏你遇到職業生涯。
中的貴人。在辭職之前，找好下乙份工作，也是乙個值得倡導的職業行為。
2樓：李佳楠那男
應該告訴自己，這就是人之常情也是合理的，沒有必要去有鏈閉愧喊戚疚感。這樣的話可以讓自己沒有經濟壓力，否則可能鄭喚陵會有很大經濟壓力。
3樓：阿斯達歲的說
我覺得不需要有愧疚感，這是很正常的現象，畢竟裸辭的風險太大了。
工作了乙個月，覺得不合適，又不好意思辭職，心裡覺得滿滿的愧疚，不知道怎麼開口說辭職這個事?
4樓：親愛的郡愛生活
乙個月其實基本是處於試用期階段，這個階段不只是用人單位對員工要進行考察，員工也要對工作情況進行了解和熟悉，這是乙個雙向考察瞭解的過程，所以覺得不合適，那就離職，很正常，沒什麼不好意思的。
當然，也可能是你你們領導或者老闆對你很好，很器重，所以才會覺得離職心裡滿滿的愧疚感，那麼這個時候，你就要考慮清楚，要權衡利弊，畢竟你不合適這份工作，那麼你在下來的日子，必然是不開心的，無法以乙個好的狀態去工作，那麼更是對自己和對器重你的老闆的不負責。
在想離職，但是面對很好的領導，該怎麼說出口？
在跟領導說辭職之前，切忌不要將自己想要辭職的資訊，告訴其他人，這樣做對自己不力。在跟領導提了辭職後，記得要認真做好交接工作，不要給人詬病，畢竟好聚好散，日後好想見。世界也許很大，但圈子真的很小，很可能你下一任的老闆、同事，跟你現在的老闆也認識。
跟領導說過之後，記得第一時間按照公司的流程去寫辭職申請，讓相關人員簽字，辦理好交接手續。因為一旦你心裡決定辭職了，多待一天都是煎熬。當你發起正式的辭職流程時，基本上就算是確定的了，可以辭職了。
當領導問辭職原因的時候，直接說出自己的理想就是了，領導會理解你的。還有一點職場人要知道的是，當你提出離職的那一刻起或許公司就已經在招募替代者了，挽留不過是為了留足時間給用人部門找到替代者。
我們都要明白，乙個員工離職了，公司是可以很容易就能招到乙個合適的人來填補的，儘管公司有可能要多花點心思或成本，但也很有可能存在替代者工作能力更出色，還比你便宜。
總之，辭職本來就是一件正當的行為，不要有大的壓力，更不要覺得很不好意思，一切從自身角度考慮就可以了。而這一切的前提在於自己要想清楚是不是真的要離職，為什麼離開，僅此而已。
我想辭職，但是心裡覺得愧疚怎麼辦？
5樓：橶
我覺得你自己要想開點兒，畢竟是你向公司提出的辭職，真的沒那麼誇張，不過是離職而已。再說了，你想辭職是你考慮好的，所以不用有歉疚心理。
1.提前和領導說你辭職的意願。
作為職場新人的話，要是你決定要辭職了，就不要有對不起公司的心理。如果實在覺得你突然辭職會有點不妥的話，可以提前和公司的領導聊聊，詳細說一下你的情況。比方說：
你覺得公司氛圍蠻好的，可能於你而言，有些不太適合。這樣讓公司的人知道你之所以要離職，是因為你對工作有另一方面的想法，離職也是因為你的工作意願發生了變化。當你與領導溝通過後，領導會瞭解到你的真實想法，也會尊重你的選擇的。
2.既然要辭職了，就不要有這種愧疚的心理。
當你想好了要辭職，說明在這個公司，你覺得你目前所做的工作限制了你的發展，或是說你想換工作領域，所以才會有想辭職的想法。不管是什麼原因，促使你產生了辭職的想法，都足以說明你想另謀高就了。那麼從你個人職業發展考慮的話，我覺得你不要有任何愧疚的心理。
畢竟選擇工作也要與自身意願相匹配，既然決定好要離開了，可能這工作不適合你，所以才要走，真的沒什麼。
3.只要自己決定了要離職，就不要想太多。
你可以這樣想：其實辭職於你來說，冊旁不過是換了個工作環境。而公司那邊，也不會因為你的離職，有太大的損失，所以就不要覺得會對不起公司了，你也不要有任何心理上的負擔。
既然你想好了要向公司提辭職，那就不要給自己太大的心理壓力，就走正常的辭職流程就好。而公司呢，對於你的離職，也不會有什麼太大的不捨，這個職位，你不做，他們再招新的人來做也可以，公司還是會像往常那樣運轉，坦然看待這件事就好。
簡單來說，既然想好了要辭職，就不要有任何對不起公司的心理，畢竟作為職場新人，也要考慮自己的職業發展路徑。如果覺得會對不起公司，也弊臘大可不必，考慮自身就好。要是真的覺得你辭職會對公司有所虧欠，那在離職前，就好好跟領導說，體面點離開，這樣於你或是於公司而言，租姿滑都是極好的。
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