1樓：小娟侃車車
那時候剛入行不上2年，跳槽了，有一天招聘面試跑得多，一天跑了三家，說實話到第三家的情況下，整個人有點煩躁，由於很累嘛。那個企業比較小，在乙個破破的老舊辦公樓，公司辦公室麼，也就兩三間的模樣，沒有會議廳！沒有前臺接待！
因此，我的招聘面試喚迅，竟然是在辦公樓的大堂裡完成的……但是我想著，哎，來都來了陪磨，振作起來好好地面完，就能夠回家休息了。可是這個的hr，真的是全身上下都讓人上火，話裡話攜帶著一種自高自大，<>
趾高氣揚，還端出一種「我們都是大企業」的這種工作態度，你知道。加班加點，並且加班加點出錢；有加班加點，沒有加班費，可是每乙個月薪水高過同行業水準；有加班加點，沒有加班費，薪水也一般，可是會統計分析員工加班，能夠換取獎勵金和亂此、褔利或假期（實際上這種都是錢）；偶有加班加點，沒有補助，不支援加班加點，老闆會重視、理解職工，而非把人當裝置扭不緊著用。
應聘者的工作態度。有時招聘者瞭解對加班加點的看法並不是代表著公司經常加班，並且招聘者想知道應聘者對工作的態度是否擺正，是否自身便是傳說中的佛系少年，或是自身做什麼事情都以總體目標為導向性，不達目的決不妥協的奮鬥青年。
應聘者能否融入未來的工作抗壓強度。有一些特殊的崗位工作抗壓強度非常大，應聘者必須付出很多的時間和精力才可以，並且加班加點也是家常飯，例如現在的it行業，也有餐飲業、美容美髮行業等，大部分都需要到夜晚10點之後才可以下班了，因此假如自身應聘求職領域恰好是這種較為特殊的領域，儘可能凸顯出自己能接納加班加點。
2樓：幸福小豬豬
根據工作野渣的需要，如果真的有需要自己加班的話，自己一定會加班，如果自己的身體狀況不允許的碼脊話，就會選擇休頌模悄息，也是為了更好的工作。
3樓：灰姑娘的姐姐
在面試的時候，如果面試官問到加班的困纖問題，大灶首先她是想要了解你對滾尺扮待這份工作的態度，所以我們一定要用肯定的態度去。
4樓：黎昕科普知識小屋
你可以說，只要公司需要我，我就會加班。因為我就是這個公司的人員，但前提是不會違反法律。
怎麼面試官，你願意加班麼？
5樓：易說學問
您裂巨集雹好。
這個得看你自己的意願，如果你，確實不喜歡加班，那你就實話實說，就說我不願意加班，然後可能又被pass掉。
如果你想要成功入職，以後再考慮幹不幹。有幾個方式。
1.我從小是能吃苦，上學的時候每天放肆帆學我基本上都是最晚走的，所以我對加班是不介意的。
2.如果工作量大，我肯定是要加班的，如果沒有太多的工作，我，我也經常會整理一天的工作內容，並絕旦梳理明天的思路，然後才考慮下班。
3.還有乙個最好的方式。公司之所以要求我們加班，證明公司的業務比較多，業績比較好，我肯定期待能加入這樣的公司。
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好好學學面試方面的技巧，多多實踐積累經驗 怎樣才能成為乙個最專業的hr 專業的hr應該怎麼幹?要學會的惟一一點就是如何讓直線經理人成為優秀的人力資源管理者。hr新手面試官怎麼對求職者進行面試提問 提供一些面試常見問題給你參考一下吧 面試過程中，面試官會向應聘者發問，而應聘者的回答將成為面試官考慮是否...
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我覺得面試遲到是很嚴重的問題，出於禮貌應該給面試官解釋遲到的理由，簡單的說明就好，不要長篇大論的給自己的遲到找藉口，這樣會讓面試官對你的看法更糟糕。肯定是要道歉的，並且要真誠地說明原因，但一兩句話就夠了，不要用過多篇幅解釋，畢竟遲到是本不應該的。然後迅速進入面試狀態，認真回答面試官的問題，不要被遲到...
你覺得面試的時候說些什麼最能讓面試官記住自己？
個人經驗是，多講一下自己成功過的專案，目的是突出學術經歷和能力，態度要誠懇，要表明自己想繼續學習 進步，自己能力足夠，被面試官記住也是理所應當的。舉止落落大方，記得鞠躬敲門，再就是穿著打扮，其它的就不說了，這些技巧學起來很快，但是很有用，也可能我的競爭對手比較弱吧。人生是立體的，盡量把自己的喜怒哀樂...