喪失勞動能力有何補償,喪失勞動能力,能有補貼嗎?

2022-01-31 23:15:56 字數 2097 閱讀 2501

1樓:來自石林峽客觀的黑櫻桃

當地**可以申請低保

喪失勞動能力,能有補貼嗎?

2樓:架構工程師

對於重病喪失勞動能力者,國家確實有相關規定,地方上也按照**精神制訂了相關辦法第一,個人可以申請社會救濟,每月可以領取一筆補助,不過養老金?這個可能你弄錯了把,你有沒有達到領取養老補助的年齡呢?應該是社會補助把第二,地方救助一般以地方上不違背國家相關法律法規精神的條例為主。

按照上海的相關規定,一般城市居民戶口出現你這樣的情況,是可以申請相關補助措施的,具體是向街道辦諮詢和申請第三,**方面目前,由於白血病不屬於強傳染性疾病,因此目前國家尚未將白血病列入強制免費救治的病種行列,這筆費用只能由個人負擔。但是可以通過和醫院方面協調協商,盡量減免部分費用,另外,可以通過**向社會發出求助訊號,目前國家對這個方面暫時只有減免相關醫療費用的措施(不過,現在白血病一般手術費用都在30萬以上,而且還必須等待合適骨髓,減免後也最少需要20萬)

3樓:大劉**

回答您好,如果居民或村民因病致殘,喪失勞動能力的,可以向居委會,村委會申請求助並通過他們向民政申請城鄉最低生活保障等待遇,也可以由所在地的黨群組織給予相應的幫助。國家只有原則規定,還沒有專門的政策性扶持規定。希望我的回答對您有幫助哦。

希望我的回答對您有所幫助。還請給個贊,這裡先謝謝您了哦,祝您生活愉快哦。

更多1條

勞動者喪失勞動能力該怎麼賠償

因病喪失勞動能力有什麼政策可以救助?

4樓:a一此不懈

因病喪失勞動能力政策可以救助有:根據《中華人民共和國社會保險法》第十七條 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。

第二十五條 國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。

城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和**補貼相結合。

享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分,由**給予補貼。

第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。

5樓:七台河李陽平

如果是參保人員,可以根據《社會保險法》第十七條「參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。」 第二十五條中有「享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭 六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分,由**給予補貼。

」如果你原來有工作,且繳過養老保險、醫療保險,可以據此向當地人力資源和社會保障局(勞動局)申請給予照顧。

如果居民或村民因病致殘,喪失勞動能力的,可以向居委會,村委會申請求助並通過他們向民政申請城鄉最低生活保障等待遇,也可以由所在地的黨群組織給予相應的幫助。國家只有原則規定,還沒有專門的政策性扶持規定。

6樓:匿名使用者

社會保險法第十七條「參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。」第二十五條中有「享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分,由**給予補貼。

」如果你原來有工作,且繳過養老保險、醫療保險,可以據此向當地人力資源和社會保障局(勞動局)申請給予照顧。

7樓:匿名使用者

不知你是農村還是城鎮人員,都可以到民**部門去申請困難補助,也可以到民辦的機構去申請社會救助!!

8樓:匿名使用者

可以申請低保的和大病一次性補助

9樓:鬼斆兒

到當地民政部門申請低保!

通過勞動鑑定,大部分喪失勞動能力,可以辦提前退休,但是請問提

完全喪失勞動能力 即1至4級殘疾 的工傷傷殘勞動者可享受退休待遇,即參加工傷社會保險的,由社會保險經辦機構按月發給傷殘津貼,標準分別為本人工資的90 至75 其中 一級的發本人工資的95 二級的發85 的發80 四級的發75 大部分喪失勞動能力,應當屬於5 6 級,估計辦不了,應當四級以上。鑑定結果...

職工在職期間,非因工傷,喪失部分勞動能力,單位能否解除勞動合同 誰能告訴我 謝謝

1 職工在職期間,非因工傷,喪失部分勞動能力,用人單位可以與職工協商解除合同的。2 勞動合同法 第三十六條 用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償 一 勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的 二 用人單位依照本法第三十六條規定向...

工傷十級傷殘是否屬於部分喪失勞動能力的情形

回答是的。根據國家標準 gb t16180 1996 職工工傷與職業病致殘程度鑑定 鑑定結果分10個等級,其中1 4級為完全喪失勞動能力,傷殘5 6級為大部分喪失勞動能力,傷殘7 10級為部分喪失勞動能力。提問這是最新解讀嗎 回答是的。提問勞動法上說是不是工傷十級是喪失或部分喪失勞動能力回答根據此標...