我上班經常曠工遲到早退,該怎樣寫檢討書

2021-03-07 11:08:30 字數 4302 閱讀 2061

1樓:擬狂圖醉

檢討書大多數時候只是一種形式

表述清楚就行

關鍵以後怎麼做

如果還是不能做好

建議一步到位,學習寫辭職報告

2樓:匿名使用者

不管什麼檢討書,只要注意以下事項保準你寫的好。

一、檢討書的概念:檢討書是犯了錯誤的單位或個人向自己、當事人、領導或上級單位深刻檢查反省其錯誤所寫的書信。檢討書是一種常用的日常應用文,檢討書的寫作屬於應用寫作研究的範疇。

二、檢討書的格式:

⑴標題。在第一行正中寫明「檢討書」或者「檢查」即可;也有的可註明所錯誤範圍或性質,如「工作失誤檢討書」、「關於違反校規的檢討書」。

⑵稱謂。寫明檢討書呈報的物件,可以是自己、上司、長輩、師長、老婆等。

⑶正文。正文由三部分組成:一是所犯錯誤事實;二是對所犯錯誤的認識;三是改正錯誤的決心與措施。

1、簡述所犯錯誤,並定性之。

這是對自己開的第一炮,一定要猛烈、響亮,不能不痛不癢。但切記,炮一定要往空中放,不可往實處打。聊天室裡泡美眉是吧?

那要這樣檢討——「我單身時代養成的積習未改,不是乙個好男人」,千萬不能說——「我只不過想換換口味」。

2、描述犯錯過程。

這部分內容一定要紮實、紮實、再紮實,但是一定不要漏掉一點,那就是在犯錯過程中的心理活動。要凸現善與惡的搏鬥,靈與肉的掙扎,搏鬥得越慘烈,掙扎得越殘酷,越能博得諒解和寬容。

3、剖析錯誤原因。

這是最見功力的部分,是決定乙份檢討成敗的關鍵。要徹底把自己打翻、砸爛、磨碎、煮熟,要揭開傷疤,觸及靈魂,讓杜鵑泣血,令岩石掉淚。這錯誤早期形成,長期發展,千里之堤毀於蟻穴,萬里長城倒於**,百轉千迴不該這樣走,千錯萬錯不能這樣錯!

當然不要忘了批判、控訴周圍的環境——多麼強大,多麼沉重,多麼凶險,多麼骯髒!我本出淤泥而不染,奈何淤泥高過頭;我本純潔又無辜,奈何大家都有辜。資料**於公文寫作***看啊,這個人!

瞧啊,這可憐的靈魂!

4、分析錯誤的影響,假設繼續犯的後果。

錯誤嚴重,辜負期望,影響很壞,教訓深刻,若不是領導及時指出、老師及時發現、父母及時提醒、女友及時察覺、有關部門及時介入,後果簡直不堪設想!「不堪設想」這個詞用得好啊!不但省下了許多筆墨,而且推脫了不少責任。

所謂不堪設想,說白了就是誰都沒工夫去想。

5、表一表決心。

這很簡單,想想你平常是什麼樣子,反過來說一遍就行了。還要寫一寫你以後該怎麼做就可以了.

⑷署名和日期(檢討人的姓名或單位名稱,書寫時間)。 參考資料:愛書網檢討書

私自曠工檢討書怎麼寫

3樓:匿名使用者

態度決定

bai一切,細節決定成du敗。俗話zhi說「合抱之木,生於毫末;九dao層之台,起於累版土;千里之行,始於權足下。泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深。

勿以善小而不為,勿以惡小而為之。」什麼是細節?就是那些看似普普通通的,卻十分重要的事情,一件事的成敗,往往都是一些小的事情所影響產生的結果。

細小的事情常常發揮著重大的作用,乙個細節,可以使你走向你的目的地,也可以使你飽受失敗的痛苦。每一件事情都是有無數個小的細節組成的,每乙個都很重要。就好比是一條鐵鍊,有無數鐵環組成,無論其中哪乙個鐵環壞了,整個鐵鍊也就沒有用了。

說實話,經過今天這件事,懊惱之餘,也還有點慶幸。懊惱的當然是自己違反規定,慶幸的則是也正因為這件事剛好點醒了我,令我幡然醒悟。相信在看完這麼多以後,也會了解到我對待這件事真誠改過的態度。

希望在以後的日子裡監督我。給我乙個機會,我也能盡自己的乙份力!

4樓:江逸黎

對不起我錯了,我不該曠工,望原諒

上班曠工報告怎麼寫?

5樓:匿名使用者

尊敬的各位領導:

您好~謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

*月*日,我擅自離開崗位曠工,雖然領導說,說出曠工的理由, 可是我覺得現在說理由,都只是託詞,我不想再為自己的錯誤找任何藉口, 那只能讓我更加慚愧。我現在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在 我剛踏進廠區大門的時候,您就已經三令五申,一再強調,不得遲到,不得 曠工。

其時,領導反覆教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震 撼,也已經深刻認識到此事的重要性,於是我一再告訴自己要把此事當成頭 等大事來抓,不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。 自己並沒有好好的去 考慮我現在的責任,造成了現在的錯誤。對於我曠工的事情,所造成的嚴重後果如下:

1、 在同事中間造成了不良的影響。由於我乙個人的曠工,有可能造成別人的 效仿,影響單位的紀律性。

2、 影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使 得自己一直都在迷茫狀態!

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命 錯誤有以下幾點: 思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。

就算是有認識,也沒能在行動 上真正實行起來。 思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻.

不夠正確.沒有認識到現在的乙份合適工作的機會是多麼的難得和重要。

所以我決定有如下個人整改措施:

寫份保質保量的檢討書乙份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找 的整理,並認清其可能造成的嚴重後果。 認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌 補我的過錯。

經常和管理組加強溝通。保證不再出現上述錯誤 。

短短1千多字,不能表述我對我自己的譴責,更多的責罵,深在我的心理。我錯 了,我不該曠工的。我希望領導能給我改過重新做人的機會。

如果組織上仍能給 我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終,工 作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識 到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進了一部.我會努力的工作,說真心話,在公司上班認識很多同仁 真的很開心很愉悅!我已經把這個工作當成我生活的一部分了!

請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點,取得更大的進步和成功 。

6樓:匿名使用者

先寫出幹什麼事而曠工,在向廠方道賺和保證。

7樓:暴建設修媚

檢討書:不在於長,在於三方面:

1、認識錯誤。

2、作出檢討。

3、希望改過。

如下:檢討書

尊敬的領導:

我因(你最好想乙個好的理由)***x原因,導致出現了曠工,現作深刻檢討。

1、由於曠工破壞紀律,在此表示謙意。

2、由於曠工影響工作,在此作檢討。

今後不再出現這樣的錯誤,希望領導教育與理解。在今後多加監督。

此致檢討人:日期:

8樓:府玉蘭迮丙

1、礦工的理由,最好是說一些能說服老闆的理由,這樣老闆也許開始考慮要不要給你機會。

2、你今後的表現和保證,說一些你的能力,讓老闆覺得你是乙個不可多得的人才。說的理由要充分,要得體,這樣有給自己添分,到時老闆想不給你機會都不行啦!

下面是乙份范文,網上覆制過來的,你自己改下就好了,望採納!尊敬的領導你好;

第一段;我於09年幾月幾號,我沒能按照公司規定的時間到達公司,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準時到達,開會也沒去,我管的檯區也沒管好,我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益於不顧;置公司領導人的威信於不顧;置公司規定的原則於不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的後悔與遺憾。

第二段;此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由於我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這裡,我只能默默地在心裡為我所犯的嚴重錯誤感到後悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今後人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

第三段;親愛的領導,我現在已經從內心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,後果可能導致別人和我一樣,對公司的規章制度完全於不顧,自由散漫,漫不經心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領導相信我。

第四段;最後,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以後的工作中,能從領導身上得到更多的智慧型,得到你們的教誨和幫助,並且保證以後不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。

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