1樓：匿名使用者
這很複雜，人事關係最為難處理。拋開兩人的背景、社會關係等單論男下屬告女專下屬的狀這種行屬為，比較中肯的做法一般是勸男人大度些不要和女人一般見識；如果是因為一些無聊的小事一般會各打五十大板並警告以後別拿這種無聊的事做文章。當然了，如果其中一方或者雙方的背景和關係很複雜的話就另當別論了
2樓：匿名使用者
我會對事不對人，該怎麼解決就怎麼解決！
如果你是單位領導，挺看重乙個下屬美女，但美女內向，不咋理你，你會怎麼辦？
3樓：匿名使用者
讓秘書叫她來我辦公室
4樓：37 丶
我首先確定一點的就是，你是男的，既然你都坐上管事的位置，我覺得這點小事就不是個事兒
5樓：漆夜之子
你確定她是內向而不是本來就不想理你？
6樓：乙個人走
兔子不吃窩邊草，那個領導這都不懂嗎
7樓：秀炫有天
單位領導啊，已婚未婚啊？已婚就收斂一下吧。未婚的話，追！
8樓：愛上母烏龜
你這單位領導遲早完蛋，這麼點事情都拿不定主意
9樓：dn0度溫柔
未婚就大膽追，開始你轟轟烈烈的愛情故事
10樓：虐孽曖昧
忘記你是領導，或強調你是領導就可以了
11樓：bst小胥
私企國企？公務員？還是什麼？看情況啊，私企無所謂，想怎麼玩怎麼玩！
12樓：
想辦法接觸，請她吃飯，一起玩…種種
13樓：superjunior泓
什麼都不幹，讓她自由發揮
14樓：匿名使用者
她**多少，我來幫你把這禍水引走
如果你是男領導，平常都是自己吼別個，別個都怕我，你的女下屬吼你，你會怎麼看待這個女下屬呢？
15樓：只剩腦袋
我想乙個真正的的領導應該不會
因為這樣就把她開除的可能要考慮一下是
回因為答什麼吧 ，如果這個女的說的有道理 ，並且她的業務能力很優秀的話，可能我會很生氣 。但是我會私下裡跟她溝通一下，領導畢竟是領導，在公司裡要維護領導的權威，不要當面頂撞 。如果她還是不聽 繼續下去，那她就是真的不想幹了 。
16樓：日落天邊
有事，好好聊聊，不能理解就調走
17樓：菸灰藍鑽
估計是忍不住了 但這女的應該挺有個性的
18樓：浮雲a浮雲
樓下的老司機說的在理，再補充一句，電視劇集裡面的劇情不大可能，現實中遇到這種情況的領導除非是有備而來不然肯定一肚子火。再說，吼不是一種好的表達方式。
19樓：匿名使用者
她不想幹了！而且我覺得你肯定是四川的
20樓：52善良
直接開除，這樣下去你怎麼管理
如果你是乙個男領導，有很多女下屬，你如何選擇加誰不加誰？ 5
21樓：匿名使用者
胸大的，漂亮的，加！！自己貼上來的，加！！太醜的就拒絕了。
22樓：啵啵二代
肯定加優秀的，成績突出的，辦事效率高的。
23樓：盧陽非
那我會很公平的對待每乙個人！
24樓：一加一等於田
都加，但是挑自己有興趣的聊
25樓：l558992209了
看工作能力，一般是全公司加入乙個闢
26樓：匿名使用者
要麼都加，要麼都不加
如果你是年長男領導，欣賞年輕女下屬，你覺得你欣賞她的能力能佔全部的多少
這個問題的回答，太有個體性！因為我是憐香惜玉的主，所以我看她80 的能力，20 因為她是女性，所以照顧她！看她的能力是要他來工作的，而不是要她給我當小蜜的！更不是要她給我生孩子的！給他20 是因為我有老婆我有小孩兒，對一個女性的尊重！慢慢變了味。要把握好自己。能力不重要，欣賞的主要肉體。這個不好說！...
男上司喜歡女下屬會怎樣做，男領導喜歡女下屬會有什麼表現？
一 男上司喜歡你會利用工作之外時間與你相處 男上司大多比較理想和成熟，他更喜歡在沒有公務之時和你聊天 談情。相反，他不喜歡利用工作時間和女下屬攪在一起，因為工作對他來說是第一位的。所以，你會發現他和你相處的大多時間是在工作之外。二 男上司喜歡你看到你的眼神會很柔和 如果你進到一個公司，發現你的男上司...
女下屬和男領導開始正常相處，過段時間女下屬躲著男領導，又過段時間懟男領導，又過段時間對男領導發脾氣
女下屬對男上司可能產生了超越同事的感情，而男領導未對她的感情作出回應，女生的感情產生了變化，對男領導心存不滿與怨恨。而男領導還像平常一樣並沒有覺得自己有什麼不妥，所以女下屬才會這樣表現不正常。建議男領導主動和女下屬開誠布公地談一談，明確表達自己的想法和意願。在職業場中一定要把握好自己與男領導的關係不...