1樓：小瀧看歷史
人的心態變化隨 著月薪的增加，人的心態也會變化，一開始月薪5000加班，還可以增加點收入可以比如說乙個人，當你月薪10,000的時候加班也增加不了幾個錢呀，當你遠行兩碗的時候你會覺得加班是不可能的，又不缺那點錢月薪一你接受無條件加班嗎？大概率是願意的，但是幾個月過後你都成為乙個億萬富翁了，還願意無條件加班嗎？做一些根本你不感興趣的事。
決定薪資的是市場之前網際網絡紅火的時候，很多人網際網絡的月薪都很高，但事實上公司開薪水並不是因為你能加班會給你額外相信每個公司都有自己的職位亂做乎，提醒評估求職者的能力，後來用自己的自己體型呢，給出相應的薪資**網際網絡薪資高，並不是因為網際網絡人加班多，還是因為網際網絡前胡則人之水真多打得很，所以開出的薪資很高，也就是說，網際網絡的人寢室高的主要原因並非是加班，而是市場因素導致。
加班救急不救窮對於加班，我的觀點是可以加班，但救急不救窮加班，這個事情和借錢一樣，救急不救窮救濟的，結果可能是有借有還還有再借不難，就窮的結果是有去無回，而且對方理直氣壯，比如加入求求了，公司跟無條件加班，差不多就是救窮你的個人時間是有去無回，甚至有些老闆覺得你說應當他們覺得你來這裡就譁悉做好了無條件加班的準備，如果哪天你突然間覺得那老闆還會說你憑什麼在上班時間回家了，如果加班是偶然性的，那是老闆請我們留下來幫忙就去那老闆就應該感謝員工。
2樓：無級
你好，「月薪多少可以讓你接受無條件加班」，這個問題給我的話，我想說無條件加班是不可能的，任何條件下都不可能。大家還是放棄用加班換高薪的想法吧，因為加班不一定可以得到高薪的，而且也加薪也不會太高。
1心永遠不會滿。
隨著月薪的增加，人的心態也會變化。一開始月薪5k，加班還可以增加點收入慧猜，可以比如搓一頓；當你月薪10k的時候，加班也增加不了幾個錢啊；當你月薪20k的時候，你會覺得，加班是不可能的，又兆禪不缺那點錢；月薪一億，你接受無條件加班嗎？大概率是願意的，但是幾個月過後，你都成為乙個億萬富翁了，還願意無條件加班，做一些你根本不感興趣的事情嘛。
公司開薪水，並不是因為你能加班，會給你額外加薪。每個公司有自己的職級體系，評估求職者的能力後納入自己的職級體系內，給出對應的薪資**。網際網絡薪資高，並不是族碧塵因為網際網絡人加班多，而是因為網際網絡之前人才爭奪戰打得狠，所以開出的薪資高。
也就是說，網際網絡人之前薪資高的主要原因並非是加班，而是市場因素導致的。
對於加班，我的觀點是：可以加班，但救急不救窮。加班這個事情，和借錢一樣，救急不救窮。
救急的結果可能是有借有還再借不難，救窮的結果可能是有去無回，而且對方理直氣壯。加入996的公司，跟無條件加班差不多，就是救窮，你的個人時間是有去無回。甚至有些老闆會覺得理所應當，他們覺得你來這裡就做好了無條件加班的準備。
如果哪天你突然開始拒絕了，那老闆還會說：你憑什麼在上班時間回家了？
如果加班是偶發，那是老闆請我們留下來幫忙救急，那老闆就應該感謝員工加班救急專案的行為。作為員工，有覺悟在公司遇到急事的時候，拿出私人時間幫公司救急。作為老闆，是不是同樣有這樣的覺悟呢？
將心比心，如果老闆做到以上這些，偶爾加班，沒有啥問題。
3樓：網友
個人認為月薪多少並不是無條件加班的決定性和唯一因素，是否能夠讓我無條件加班，最主要的還是取決於以下幾方面的因素了。
首先就是自己加班所付出的努力，所付出的犧牲是否真正的值得，如果說自己加班是為了完成自己的工作任務和工作目標，並且這樣的工作任務和工作目標能夠讓自己有很強的成就感，那簡氏麼這樣的無條件加班即使沒有任何額外的加班費也很有可能會讓我接受的。畢竟對於我們很多人來說，工作的目的並不單單只是為了獲襲譽得薪水賺錢養家，很多時候，我們也是為了在工作中尋找到樂趣，尋找到成就感和滿足感，對於自己感興趣的工作，我們往往也願意為之付出，為之犧牲。
其次就是如果說單位裡面的絕大多數人都在為了攔禪散完成工作目標以及工作任務而加班，在這種情況下我也會無條件加班的，畢竟很多人都是有從眾心理的，也是喜歡相互比較的。如果自己單位的絕大多數人都在這樣做的話，那麼自己也就不認為無條件加班是一項不合理的規定了，當然，這種無條件加班也是有一定限度的，偶爾的無條件加班，絕大多數人都是能夠接受的，但是如果經常需要我們無條件加班，那麼就很難被單位的職工所接受和認可了。
再說到開頭的問題，多少月薪能夠讓自己接受無條件加班，這個還是取決於個人的經濟條件和期望值來決定，每個人對於這方面的要求和標準都是存在著一定的差異，對於比較缺錢，經濟比較拮据的人來說，有可能只是額外多個幾百元的月薪，他們也能夠接受無條件的加班，而對於那些本身經濟條件比較好，比較注重生活享受的人來說，即使額外多個幾千元的月薪，他們也無法接受無條件加班，而對於我來說，也是要看自己的整體狀態，如果說自己在某一段時間並沒有特別的事情可以做，並且額外加班能夠有一定的加班費，哪怕只是乙個月多了幾百元，而且加班的工作量並不是很大的話，那我也是能夠接受的。
其實，對於企業的管理者來說，讓員工加班並不是目的，最主要的還是在於如何能夠提高員工的工作積極性和工作效率，讓員工的加班更有意義一些，讓員工在這個單位能夠獲得真正的成就感和滿足感了。
4樓：心理諮詢師包老師
對於無條件加班，個人覺得月薪多少並不重要，重要的是，加班對企業是否有意義，加班是否對個人有價值悉漏山，加班可以滿足我多少個人慾望。
有意義的加班，企業可以有，我也可以無條件接受，只要是有效率的，提高工作速度的。對於八小時以內拖拖拉拉，非要先用員工個人時間的加班，我覺得毫無必要，甚至可以拒絕。相信乙個運轉良好的企業，它的價值也不是犧牲員工健康和休息來獲得的，有遠見的領導，也不會只把效益的獲得盯在搜春員工加班上。
有價值的加班，我也是可以接受的。哪怕我拿著五千工資，也可以為了設計完乙個圖紙而加班，因為它是我的創作和心血，有我的靈感在裡面。抓緊時間完成這份工作，也是對我自己價值和能力的認可。
當然，領導如果一味佔用我休息時間，看中我的勤奮，哪怕給我十萬，來無形損害我的健康，我也是不接受的。
其次，如果我真的缺錢，如果領導用加班來要求我，而我又暫時不能失去這份工作，估計我也會暫時妥協，畢竟沒有哪個人脫離生活。那麼這樣就由不得我了，估計他給我十萬會加班，給我一萬怕是也會的。
除此，給多少月薪，都不會接受無條件加班，畢竟身體重要，健康重要，時間和價值也同樣重要。沒有效率的加班，就是浪費別人生命吧。人可以睜中暫時為錢妥協，卻不能為財死，有時間，去陪陪家長更好。
5樓：zz聊科技
在現有物價水平上，100萬以上，並且越多越好。目前法律規定：
一般情況下，加班是要徵得勞動蔽純者同意的，但是法律也規定以下幾種情況的加班是不需要徵得勞動者同意：
一、發生自然災害、事故或者因其它原因，威脅勞動者生命健康和財產安全，需要緊急處理的；
二、生產裝置、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產和公眾利益，必須及時搶修的；
三、法律、行政法規規定的其他情形。
就巨集高咐我個人而言，人在不同的年齡段、職業段，生活的重心是不一樣的，比如產後上班的女性，往往以家庭為重；剛畢業的新人，往往以工作為念前重；剛首付買了房的人，重點考慮的是工資待遇，等等。
6樓：追風的亙古學習
無論多少月薪，都不應該是無條件加班的理毀激拆由！
首先，5天8小時的工作制度是勞動法q規定的，即使有些特殊的崗位需要，也需要在40小時工時的前提下靈活安排，並且需要申請，得到勞動部門的審批才可以執行。在這之外的加班，公司是需要纖棗額外支付薪水的，並且加班薪資是你基本薪資的倍不等(工作日週末法定假日都不同)。鉛模。
其次，大家可能覺得加班是普遍現象，你不加還有別人加，如果不加班可能被認為你不夠勤奮努力不夠敬業。注意，這些都是偷換概念！最簡單的，大家都知道工作時間長不等於產出價值高！
還有敬業不敬業也不能簡單用你在公司的工作時長來說明。等等吧。
還有，每個人人生價值和意義是什麼呢？難道只是工作嗎？天天加班的夥伴可以算算自己有多少時間可以陪陪父母、愛人和孩子？
可以跟朋友聚聚？有多少單身的孩子，甚至都沒有時間去好好談一場戀愛，去旅個遊、參加個活動、拓展下圈子，多認識幾個人。
7樓：網友
人為財死，多少月薪才可以讓你接受無條件的加班？世上的事情沒有絕對的，只要一分為二去看待這個問題就能迎刃而解。
第一，所謂無條件的加班，那就是沒有任何條件去加班，這怎麼可能？老闆也不是慈善家，工人也不是能力，春舉沒有如條件沒完沒了的加班，櫻陸只有乙個，那就是按計件按計件加薪按計件給給那個時候就可以無條件的加班，因為只要是你加班，你乾的越多，你掙的越多，這個時候可能就會有員工無條件的去執行你的脊森頃加班。
第二個就是月薪應超出了你自己的本身的預期，或者超出了你自己能力所達到的決心，這個月薪已經超過了你的能力很多倍，這個時你覺得不加班對不起老闆，所以這個時候有可能能就會無條件去加班，這不是乙個數目能達到的，而是乙個心裡的數目能達到的才可以無條件的去加班。
第三人為財死，那你接受無條件的加班，應該是你們是合作伙伴，或者是你們是有投資股份，你才有無條件加班的理由和有才無條件加班的動力？就是合作伙伴就是是投資這個公司的利益收成和你息息相關，所以這個時候你就會無條件的去加班。
總之，雖然人為財死，但是無條件是不可能的，人也不是努力，人也不是機械人，要需要休息，所謂的無條件加班，只是利益最大化，只要對自己是有利的，就可以無條件加班，對沒有利益的，那也會拒絕。
8樓：鼎鼎大名
三四線線城市月薪2萬以上，二線城市3萬以上，一線城市5萬以上。
9樓：太平人壽
五險一金。包食宿。月休四天。
你認為人為財死，多少月薪才可以讓你無條件加班？
10樓：惠芷藍
人為財死，多少月薪才可以讓你接受無條件的加班？這句話雖然說是人為財死。但是如果無條件的加班的話，多少月薪我都不能接受。
因為首先我的身體是否能夠承擔這麼高強度的體力勞動。不能為了錢啊，拼命加班之後身體承受不住，嗯，出現重大的身體問題。乙個月賺個幾十萬也不會無條件加班，我努力工作的目標讓我過得舒服一點，好好享受生活賺這些錢有什麼用？
這跟我賺錢的出發點完全相反。萬一加班的拼一點就掛了或者身體出了問題，哪多哪少。我不會為工資而加班。
沒有股份時，收入再高也會有上限，必須要投入時間才能獲得相應收入，液薯只要不幹收入就沒了。我現在就過了好歷談幾年時間自由、事務自由的生活，並且自己收入也不低，沒必要為薪水而給別人加班。
要股份的目的，拼幾年之後建立成熟的商業模式，讓別人為我工作賺錢，變成被動收入鬧爛者，哪怕躺平都可以獲得企業高速發展的收益。
請問 人為財死，鳥為食亡 是根據什麼東西來瞄術的？
舊時俗語。高棗意顫念銀思是為了追求金錢，連生命都可以不要。出自 增廣賢文 增廣賢文 又稱 昔茄宴時賢文 在我國古代是一部極有影響的蒙學讀本。全書以韻文的形式，將格言 諺語排列在一起，句式靈活多變，從而突破了傳統蒙學讀物一種句式貫穿始終的基本格式，也就更容易被人們接受。增廣賢文 的內容極為豐富，它記錄...
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