求建築公司的管理規章制度?要各部門,各個職位的相關責任

2022-08-04 21:10:02 字數 2223 閱讀 8630

1樓:秋子惠

倉庫管理規章制度及流程

第一章 總則

第一條 為使本公司的倉庫管理規範化,保證財產物資的完好無損,根據企業管理和財務管理的一般要求,結合本公司具體情況,特制訂本規定。

第二條 倉庫管理工作的任務

(1) 做好物資出庫和入庫工作。

(2) 做好物資的保管工作。

(3) 做好各種防患工作,確保物資的安全保管,不出事故。

第二章 倉庫物資的入庫

第三條 對於業務人員購入的貨物,保管人員要認真驗收物資的數量、名稱是否與貨單相符,對於實物與貨單內容不符的,辦理入庫手續要如實反映。

第四條 對於貨物驗收過程中所發現的有關數量、質量、規格、品種等不相符現象,保管人員有權拒絕辦理入庫手續,並視具體情況報告主管人員處理。

第三章 倉庫貨物的出庫

第五條 對於一切手續不全的提貨,保管人員有權拒絕發貨,並視具體情況報告主管人員。

第四章 倉庫貨物的保管

第六條 倉庫保管員要及時登記各類貨物明細帳,做到日清月結,達到帳帳相符,帳物相符、帳卡相符。

第七條 每月月底之前,保管人員要對當月各種貨物予以彙總,並編制報表上報部門主管人員。

第八條 保管人員對庫存貨物要每月月末盤點對帳。發現盈餘、短少、殘損,必須查明原因,分清責任,及時寫出書面報告,提出處理意見,報部門主管人員。

第九條 做好倉庫與運輸環節的銜接工作,在保證貨物**、合理儲備的前提下,力求減少庫存量,並對貨物的利用、積壓產品的處理提出建議。

第十條 根據各種貨物的不同種類及其特性,結合倉庫條件,保證倉庫貨物定置擺放,合理有序,保證貨物的進出和盤存方便。

第十一條 對於易燃、易爆、劇毒等貨物,應指定專人管理,並設定明顯標誌。

第十二條 建立健全出入庫人員登記制度。

第十三條 嚴格執行安全工作規定,切實做好防火、防盜工作,保證倉庫和貨物財產的安全。

第十四條 庫管人員每天上下班前要做到三“檢查”,確保財產貨物的完整。如有異常情況,要立即上報主管部門。

(1)上班必須檢查倉庫門鎖有無異常,物品有無丟失。

(2)下班檢查是否鎖門、拉閘、斷電及不安全隱患。

(3)檢查易燃、易爆物品是否單獨儲存、妥善保管。

第十五條 嚴格遵守倉庫保管紀律、規定,倉庫保管紀律內容規定:

(1)嚴禁在倉庫內吸菸。

(2)嚴禁無關人員進入倉庫。

(3)嚴禁塗改賬目。

(4)嚴禁在倉庫堆放雜物、廢品。

(5)嚴禁在倉庫記憶體放私人物品。

(6)嚴禁在倉庫內閒談、談笑、打鬧。

(7)嚴禁隨意動用倉庫消防器材。

(8)嚴禁在倉庫內亂接電源,臨時電線,臨時照明。

第五章 附則

第十六條 本規定由行政部制定,報總經理批准實施。

第十七條 本制度自 年 月 日起執行。

2樓:匿名使用者

自己在網上搜一下多得很

求建築公司的管理規章制度?要各部門,各個職位的相關責任,,,管理辦法,獎懲制度(希望資料全) 15

求建築公司的管理規章制度?

3樓:杞亦凝

主要是要讓員工有個積極性,最好還要讓員工感覺你那就是家最主要的還是安全!

單位規章,獎懲如何讓員工知道

4樓:jl滿譽律師

制定規章制度,然後按制度執行,獎懲情況公示。

希望大家提供有趣的獎懲制度?

5樓:匿名使用者

可以給犯錯的人兩個選擇,選擇在人多時表演節目或是交適當罰款,這樣他礙於情面就不會再犯規定了

6樓:匿名使用者

成長獎 表現不好的就給相應額度的成長獎 意思是 教會你成長 表現好的話 會將成長獎返給你 ,表現還是不好的話 就扣除!

7樓:匿名使用者

獎勵和懲罰是次要的,它們只是為了完成目的的一個過程罷了。首先你要以身作責,為別人樹立一個好的榜樣。要別人去認同你,信任你!

其實認同並不困難,只要你學著去尊重,學著去認同。我想他們一定會同樣的去對待你。首先你要去學會認同!

對於犯錯誤的人,你可以選擇寬容,選擇理性教育!獎罰有度的對的,但你要清楚這個度到底是什麼分量。這得因人而宜。

8樓:匿名使用者

學生最關注的,應該是綜合測評。你可以試著看看綜合測評