1樓：蓋皛顧釗
根據以下幾點區分；
參公單位參照公務員法管理，不同於一般事業單位。
公事業單位與一般事業單位在享有的資源方面存在不同。參公事業單位通過參公管理身份的確立，能夠增強參公事業單位工作開展的權威性和公信力；
參公事業單位的存在不僅僅是各事業單位及其工作人員的主觀希望，更是現實的需要，其產生是遵循了「以責定權、以責定利」的組織資源配置邏輯。
工資福利待遇、日常管理等，是執行《公務員法》及其配套法規、政策的規定。而事業單位適用《預演算法》、《會計法》等。
進入參公單位必須通過公****，而事業單位通過事業單位考試。
事業單位：事業單位，是指國家以社會公益為目的的，由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產舉辦的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。它們不以盈利為目的，是一些國家機構的分支。
一般指以增進社會福利，滿足社會文化、教育、科學、衛生等方面需要，提供各種社會服務為直接目的的社會組織。
事業單位不以盈利為直接目的，其工作成果與價值不直接表現或主要不表現為可以估量的物質形態或貨幣形態。事業單位是相對於企業單位而言的，事業單位包括一些有公務員工作的單位，是國家機構的分支。
2樓：公職小菠蘿
報考職位表 崗位資訊上都有的
如何確定單位是事業單位還是參公單位?
3樓：匿名使用者
根據以下幾點區分；
參公單位參照公務員法管理，不同於一般事業單位。
公事業單位與一般事業單位在享有的資源方面存在不同。參公事業單位通過參公管理身份的確立，能夠增強參公事業單位工作開展的權威性和公信力；
參公事業單位的存在不僅僅是各事業單位及其工作人員的主觀希望，更是現實的需要，其產生是遵循了「以責定權、以責定利」的組織資源配置邏輯。
工資福利待遇、日常管理等，是執行《公務員法》及其配套法規、政策的規定。而事業單位適用《預演算法》、《會計法》等。
進入參公單位必須通過公****，而事業單位通過事業單位考試。
事業單位：事業單位，是指國家以社會公益為目的的，由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產舉辦的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。它們不以盈利為目的，是一些國家機構的分支。
一般指以增進社會福利，滿足社會文化、教育、科學、衛生等方面需要，提供各種社會服務為直接目的的社會組織。
事業單位不以盈利為直接目的，其工作成果與價值不直接表現或主要不表現為可以估量的物質形態或貨幣形態。事業單位是相對於企業單位而言的，事業單位包括一些有公務員工作的單位，是國家機構的分支。
什麼是機關事業單位？什麼是參公事業單位？編制如何分？
公務員職位中說到單位性質是參公，不知道這個性質具體是怎樣乙個意思？
事業單位改革後參公事業單位身份該怎麼定，是事業人員還是公務員
4樓：小肥肥啊
參公事業單位也是事業單位，所以還是事業編制，不是公務員。
事業單位與公務員的區別
一是工作性質方面，公務員從事的主要是國家行政事務性工作;事業單位人員從事的主要是社會公益性工作，或者說是非營利性的工作。
二是工資收入方面，公務員的工資收入是按照《國家公務員管理條例》的規定發放，並根據國家財政狀況進行調資，事業單位人員的工資收入一般不受國家約定，由各事業單位根據市場情況而定。一般來說，事業單位人員的工資收入比公務員高。
擴充套件資料：
事業單位和企業的區別：
事業單位和企業有很大不同，事業單位是具有公益性質，為社會提供公共服務組織，事業單位績效工資和企業績效工資最主要不同點在於經費**和保障。
企業績效工資完全決定企業盈利情況，根據企業的薪酬戰略及績效考核結果進行發放;而事業單位則不同。
事業單位根據單位不同類別，其績效工資的經費**和保障有所不同，義務教育中小學績效工資經費**主要由縣級財政保障，省級財政統籌，**財政對中西部及東部部分財力薄弱地區給予適當補助。
其他事業單位實施績效工資所需經費，按單位型別不同，分別由財政和事業單位負擔，但事業單位的創收收入如何規定是今後需要解決的問題。
公益型事業單位如果把主要精力用在創收或提供公共服務也**收費，這就偏離了公益性事業單位的性質，這些需要通過制度進行規範和安排。
與行政單位的區別
(1)內涵不同——行政單位是國家機關，而事業單位是社會服務組織。
(2)擔負的職責不同——行政單位是負責對國家各項行政事務進行組織、管理和指揮;而事業單位是為了社會的公益目的從事教育、文化、衛生、科技等活動。
(3)編制和工資待遇的**不同——行政單位使用行政編制、由國家行政經費負擔。事業單位使用事業編制，由國家事業經費負擔。
事業單位有全額撥款的，有部分撥款的，還有事業單位企業化管理的。行政單位人員的工資按《公務員法》由國家負擔，而事業單位則根據不同的管理模式實行不同的待遇。
5樓：匿名使用者
參公事業單位也是事業單位，所以還是事業編制，不是公務員
6樓：匿名使用者
參公事業單位在編人員為參公事業編制，編制是事業編制，但待遇和職級等享受與公務員同等待遇。
7樓：中公教育
參公事業單位作為一種特殊的事業單位，具有一定的特點，主要表現為其與行政機關和一般事業單位的區別和聯絡。
對於參公事業單位和行政機關來說，二者編制管理不同，但是實行相同的人事管理制度，即公務員制度。原則上，我國公共部門根據不同的編制型別實行不同的人事制度，行政編制人員實行公務員管理制度，事業編制人員實行事業單位人事管理制度。然而，參公事業單位就是我國編制管理和人事制度管理中存在的乙個例外，也就是說，參照公務員管理事業單位的工作人員其編制仍然在事業編制序列，然而卻按照公務員管理辦法進行管理。
《參照〈中華人民共和國公務員法〉管理的單位審批辦法》第6條規定，實行參照管理的單位，應當參照《〈中華人民共和國公務員法〉實施方案》對人員進行登記、確定職務與級別、套改工資，並參照公務員法及其配套政策法規的規定，對單位內除工勤人員以外的工作人員進行管理。參照管理的單位不實行事業單位的專業技術職務、工資、獎金等人事管理制度。另外，雖然參公事業單位和行政機關都實行公務員制度，但是一般來說，行政機關的工作人員被稱為「公務員」，而參公事業單位的工作人員被稱為「參公人員」。
參公事業單位的待遇
什麼是參公的事業單位什麼是機關事業單位？什麼是參公事業單位？編制如何分？
參公事業單位全稱是參照公務員法管理事業單位。是一種特殊的事業單位。參公事業單位概念 參公人員錄用 考核 晉級 工資待遇 福利與公務員基本相同，享受 中華人民共和國公務員法 規定的權利和利益，受 中華人民共和國公務員法 約束。可見，參公身份是介於行政編制和普通事業編制之間的一種特殊事業編制身份。說得形...
縣裡面的參公單位好還是市裡面的事業單位好
人往高處走，市局事業單位待遇肯定比縣參公單位好，儘管市局直屬這個是純事業編制，但就行政級別來講，市級單位始終是市級單位，試想一下如果某市局直屬單位人員來到你現在所在單位，會是怎樣的反響？鄉鎮公務員好還是去市級的參公單位好？1 工資的 不同 公務員編制就是單位工作的正式人員，其工資由財政全供。事業單位...
公務員與參公事業單位人員區別，參公事業單位和公務員有什麼區別？
一 參照公務員管理機關事業單位工作人員編制的區別 公務員與參照公務員管理機關事業單位工作人員是有區別的，公務員是行政編，參公和事業單位是事業編，但公務員與參公待遇是一樣的，事業編與前兩者在身份與性質有著本質的區別。公務員法 第一百零六條法律 法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位中除工勤人員以外的...