誰能給我關於公司管理制度的心得體會

2021-03-04 08:49:56 字數 2029 閱讀 4458

1樓:黎約幻滅

就是寫一下經驗了,總結過去工作中的不足,過去做的好的就繼續不足的就需改正,然後寫一下對未來工作的計畫,最後誇獎一下公司就行了,這種我寫的多了```

誰能幫我寫一篇關於規則制度的感想文章

2樓:匿名使用者

總則第一條:班級規章制度的制定是為了使全班同學形成良好的學習、生活習慣,提高學習、生活的自覺性,自覺遵守班級紀律,積極參加班級各類文體活動,為班級爭榮譽,以期通過全班同學共同努力,塑造優良的班級風貌;第二條:作為班級一員,必須無條件遵守班級規章制度;第三條:

本規章制度自公布之日起開始執行。班級規章制度細則(一)

一、紀律(一)考勤紀律第一條:所有同學必須按照學校的規定,準時進班參加早自習、晚自習、上課等;第二條:班長對全班同學每天的出勤情況進行彙總,並提**主任;(二)上課紀律第一條:

課上不得交頭接耳講話,不得看課外書,不得睡覺及其他與學習不相關的事情;第二條:班長要對自己周圍同學的紀律負責,如有同學違反班級紀律,而班幹不及時予以制止,將追究班幹的責任以及違反紀律的同學的責任;學校將安排老師不定時在教室外巡查。第三條:

如若課中有突發事件,各同學應保持鎮定,應聽從老師的安排,不能擅自行動。同時班長要及時給予全班同學提醒,使班級紀律恢復,對於不服從管理的同學,班乾要及時耐心說服;(三)上課前紀律第一條:上課鈴響後,全體同學要立即進入班級,做到「快、靜、齊」,做好上課前的準備;第二條:

如因特殊情況班級紀律混亂,班長要及時提醒大家保持安靜,等待任課老師上課;

二、文明禮貌第一條:上課時,班長喊「起立、敬禮」,全體同學說「老師好」,當老師說「請坐下」後,方可坐下;第二條:下課時,班長喊「起立、敬禮」。

全體同學說「老師再見」,當老師離開教室後,全體同學方可離開教室;第三條:進入公室,或者上課時遲到,要喊「報告」,經老師批准後方可進入;第四條:全班同學在路上遇見老師時要問好,同學間碰面也要相互問好;

三、學習第一條:全體同學要自覺遵守班級學習紀律,並注意優良學習氛圍的形成與保持;第二條:同學間可以就學習難題進行討論,也可以向老師請教,但不得相互間抄襲作業,如任課老師反映班級同學作業有抄襲現象,或在考試中作弊,以及成績下降較快的同學,班主任要找該同學談話,並督促該同學盡快改正錯誤或不足;第三條:

課堂上老師提出的問題,如自己知道如何做,要積極發言;班級規章制度細則(二)---量化標準

一、學習方面:1、上課不准睡覺、說話、倒水、吃東西、聽***、打手機、作小動作、隨處走動、看課外書、不認真聽講。違者每項扣2分。

2、按時完成作業,上交作業。違者每項扣2分。3、不准抄襲他人作業,不准借作業給他人抄襲。

違者每項扣2分,若在他人不知曉的情況下抄襲他人作業者扣4分。4、學習明顯進步者,班級每進步十名加5分。班級前五名加10—5分。

二、紀律方面:1、上課不遲到、早退。違者每項扣2分。

無故曠課者扣10分。遲到三次以上以曠課一節計算。2、下課不在教室追逐、打鬧。

違者每項扣2分。3、不佩帶首飾、項鍊、耳環等,在規定時間必須穿校服,在校期間必須佩帶胸卡。違者每項扣2分4、在校公共場合不得使用通訊工具,進入教室先將通訊工具關機後方可進入。

違者扣2分5、在校期間不得打假鬥毆,違者直接開除學籍。

三、衛生方面:1、不亂扔垃圾、不隨地吐痰、不髒化牆面。違者每項扣2分2、不留長指甲,不穿拖鞋,男生不留長髮。

違者每項扣2分。3、不准毀壞公物。違者扣2分,並照價賠償。

四、文明方面:1、不准頂撞老師,打罵同學。違者每項扣5分。

2、未經允許不拿同學東西、體育用品。違者每項扣2分。3、不准進入營業性網咖、**吧、酒吧及其他娛樂場所,不准打撲克。

違者每項扣5分。

五、其他方面:為班級贏得榮譽者,校級一等獎加8分,二等獎加6分,三等獎加4分。

六、綜合:班級個同學實行百分制進行量化考核,每位同學進班伊始均為一百分,按照以上班級各規章制度進行口分加分,扣分達到十分給與班級警告,若班級警告達到二次直接開除學籍。

我想寫一篇對公司的心得體會誰能幫幫我

3樓:匿名使用者

你對公司的心得體會別人怎麼寫?你公司是微軟還是波音呀?你真搞笑!

辦公室管理制度擬草,起草公司的電話管理制度

我對這個是外行 不好意思啊,不過我看了就得留下幾筆了 參考以下資料,希望對你有所幫助 獎勵制度 1 工作中的改革 創新被採納並給公司帶來效益的,獎勵100 500元 2 發現重大問題並及時解決,為公司減少不必要的損失,獎勵100 500元 3 工作中任勞任怨,卻遭他人無理排擠 打擊,但為了公司的利益...

企業的制度管理有哪些,公司日常管理制度有哪些?

一,產權清晰 是建立現代企業制度 的核心和基礎。二,權責明確 是建立現代企業制度的關鍵 三,管理科學 是建立現代企業制度的組織保證。第一,產權關係明晰。企業中的資產所有權按照股份劃分,並吸納員工與社會股東,形成社會化公司,財務 管理等重大事務透明,老闆可以作為企業的出資者佔大股東,形成企業管理的核心...

您好,能給我發一下企業財務管理制度嗎?非常感謝

財務管理制度模板 一 總則 第一條 為加強企業財務工作的管理,實現企業良好的經濟效益和社會效益,使企業利潤最大化,特制訂此制度。第二條 企業管理制度的制定權 修訂權 解釋權和財務檢查監督權在企業總部,所有子公司財務人員的任命權在企業總部,有關財務事項的審批權在企業總部。第三條 本制度適合於企業所有部...