1樓：錢謙良
法律分析：農民工遇到拖欠工資的情況，可以先找老闆進行協商、調解，最好讓老闆寫個欠條；協商不成的，可以到勞動行政部門進行投訴，也可以申請勞動仲裁；以上方法都沒辦法解決的，可以向法院提起民事訴訟。需要注意的是，員工應該及時收集並儲存好工資欠條和任職證明等證據，以支援維護自己的合法權益。
法律仔州依據：《中華人民共和國勞動合同法》 第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；（二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；（三）安排加班不支付加班費兆磨的；（四）解除族戚鬥或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
2樓：多點關心少點愛
為什麼每年的建築工地會發生拖欠農民工工資的事橘胡情？對於這個問題，雖然一直被提及，一直沒有解決，但是最後還是沒有解決，那麼今天就來分析一下。
建築工人的**。
現在很多工人都不是由工地直招進入的，而是通過勞務市場，農民工和勞務市場簽訂合同，再支付中介費，建築工地將工資打到勞務公司，再由她們進行分發。
正因為沒有正式簽訂勞動合同，這就使得很多建築公司有了底氣，這也是她們比較喜歡託勞務公司招工人的原因，出了事情她們也可以不負責，而且有些黑心中介，收了錢就和一些黑心包工頭聯手， 一起矇騙農民工。
工地付工資的規則。
就算很多工地在招人的時候表明：工資日結或者月結，但是實際上，很多工地每月只是發的生活費，最後的工資還是在年底結算之後才會發放。
一般包工頭會給自己的工人保證，在年底為大家結算工資，所以很多工人不會主動要工資，而是在年末的時候，等著老闆結算，不過如果資金流動談姿失敗，或者上面沒有撥款，就會出現拖欠工資的事件了。
農民工自身的原因。
因為不少農民工的圓侍攔文化水平不高，思想也會比較古板，因此，除了領錢的時候籤個字，對於其他的合同，他們不願意簽字，總害怕是不好的合同，這就讓他們自己斷絕了勞動關係，也會在一定程度上導致工資被拖欠。
不過，目前國家對於農民工工資發放的管控很嚴格，不僅是督促工地按月發工資，一旦拖欠工資，根據金額的數量，還會進監獄。
所以，工人們現在只需要每天自己記錄一下自己的工資就可以了，用工地記工記錄好自己的工時、工天，方便大家在年底可以結算自己所有的工資。工友們怎麼看？
企業拖欠農民工工資怎麼辦？
3樓：網友
農民工工資被拖欠怎麼辦。最簡單的方法，是**投訴到，當地勞動執法監察大隊。勞動者可以依法向，當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
向用人單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
4樓：匿名使用者
獎金就不太好說了，額外獎金老闆藉口會很多什麼不合格之類的拉，有確鑿證據去勞動局一告一準。
5樓：譚柑鍁霸炊找
根據《保障農民工工資支付條例》第10條規定：被拖欠工資的農民工有權依法投訴，或者申請勞動爭議調解仲裁和提起訴訟。如果您遇到拖欠工資的情況，可以直接到人社局勞動監察大隊投訴，這是合法、有效途徑。
一般投訴後，很快就有相關人員核實情況，需要注意的是做好證據的保留，比如考勤記錄、計件及績效記錄等，都有助於爭取快速拿到拖欠的薪酬。
如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強制執行；如果掏不起打官司的錢，也可以申請減免訴訟費。總之要藉助**、法律的幫助，獲得應得的報酬。其次，勞動者可以依法向，當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
法院發出支付令後，勞動者可以向用人單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
人力資源社會保障行政部門和其他有關部門應當公開舉報投訴**、**等渠道，依法接受對拖欠農民工工資行為的舉報、投訴。對於舉報、投訴的處理實行首問負責制，屬於本部門受理的，應當依法及時處理；不屬於本部門受理的，應當及時轉送相關部門，相關部門應當依法及時處理，並將處理結果告知舉報、投訴人。
用人單位一時難以支付拖欠的農民工工資或者拖欠農民工工資逃匿的，縣級以上地方人民**可以動用應急週轉金，先行墊付用人單位拖欠的農民工部分工資或者基本生活費。對已經墊付的應急週轉金，應當依法向拖欠農民工工資的用人單位進行追償。
拖欠農民工工資有什麼後果？
根據《保障農民工工資支付條例》第條規定：用人單位有嚴重拖欠農民工工資違法行為的，由人力資源社會保障行政部門向社會公佈，必要時可以通過召開新聞釋出會等形式向**公開**。
用人單位拖欠農民工工資，情節嚴重或者造成嚴重不良社會影響的，有關部門應當將該用人單位及其法定代表人或者主要負責人、直接負責的主管人員和其他直接責任人員列入拖欠農民工工資失信聯合懲戒物件名單，在**資金支援、**採購、招投標、融資貸款、市場準入、稅收優惠、評優評先、交通出行等方面依法依規予以限制。
拖欠農民工工資需要列入失信聯合懲戒名單的具體情形，由***人力資源社會保障行政部門規定。
公司拖欠農民工工資怎麼辦？
6樓：生活小助手小金老師
2、在破產財產在優先清償破產費用和共益債務後，依照下列順序清償：
1) 破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫卹費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金；
2) 破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款；
3) 普通破產債權。
公司倒閉後，按照該順序進行清償，如果破產財產不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。
親，你好，請你回覆自己的合法權益，可以通過法律途徑進行訴訟 ，祝你生活愉快，萬事如意！
7樓：蘇蘇
公司拖欠農民工工資應該和公司老闆索要如果說老闆故意拖欠，應該到當地勞動監察大隊投訴，還可以到當地人力資源和社會保障局要求支付工資。
8樓：網友
公司拖欠農民工工資，可以到當地勞動局勞動監察投訴，也可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資。
9樓：鑫眾月白
公司長期拖欠農民工工資，這種情況可以找當地的勞動部門，勞動部門會派出勞動監察大隊進行調查。如果確屬屬實，會對公司做出相應的處罰，責令其發放農民工工資。
10樓：匿名使用者
去找勞動局進行維權，一般開工前勞動局都會備案以及預留一部分工程款。
可以直接申請動用這部分錢給農民工開工資，公司一直扯皮就這麼辦，不然沒有結果的。
11樓：網友
拖欠農民工工資的維權方法如下所述：
1、最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。
2、還可依據《勞動合同法》第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的。
12樓：金一
其實這個問題不難解決，目前各個地方都有農民工工資清欠辦公室，專門負責追討農民工工資拖欠問題，而且在國家政策的推動下，清欠辦辦事效率很高，如果反映事實存在，估計一週內就可以解決。
13樓：網友
1、勞動者可以到當地勞動局勞動監察投訴；2、可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資。用人單位與勞動者依法終止或者解除勞動關係的，應當在終止或者解除勞動關係當日結清並一次性支付勞動者工資。3、通過起訴進行解決。
14樓：網友
公司拖欠工資，受害者應該到公司所在市區的勞動局對你公司進行投訴，勞動監察大隊會對此立案，調查瞭解，然後出面調解，遇到拒不執行的公司他們會強制執行。
15樓：網友
，公司拖欠農民工工資怎麼辦？第乙個方案可以協商解決，協商解決是最好的辦法，協商不好的話，可以用第二個方案，那就是到法院起訴的，以法律的**來保護農民工的工資。
16樓：網友
拖欠工資屬於違法行為，勞動者可以向當地勞動監察大隊投訴舉報或者申請勞動仲裁維護自己合法權益。
17樓：網友
公司拖欠農民工工資怎麼辦不要著急去找勞動仲裁勞動仲裁會幫您解決七日內就會解決此問題？現在的農民工大公會非常難的拖欠農民工工資。是不對的。
18樓：美美的娟娟
拖欠農民工工資，你們可以收集保留證據到勞動仲裁部門進行投訴的。
19樓：網友
直接去勞動仲裁委員會或者勞動監察大隊去舉報，如果處理不了，可以去法院起訴他。
20樓：折暴
可以找公司老闆讓他借錢發工資，實在不行的話，直接向勞動監察部門投訴。
21樓：仙睦懷度簿嗽
公司拖欠農民工工資，直接找勞動局解決，勞動局是為咱老百姓服務。
22樓：用凡霜
公司拖欠農民工工資，應該到當地勞動部門去投訴，會有結果的。
23樓：網友
可以拿到相關的證明，跟他合同到當地的勞動仲裁部門去收投訴申請。
24樓：李豔超
可以申請勞動仲裁，或向勞動監察大隊反映拖欠問題。
公司拖欠農民工工資怎麼辦？
25樓：網友
在用人單位拖欠工資的情況下，農民工要先和用人單位協商，如果協商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決：
1)向當地勞動保障監察機構投訴舉報；
2)向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請；
3)通過訴訟途徑解決。
勞動法》第五十條，工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
26樓：生活小助手
拖欠農民工工資的，勞動者可以向勞動監察大隊投訴，或者申請勞動仲裁，對裁決結果不服的，還可以向人民法院提起訴訟，要回所拖欠的工資。【法律依據】《勞動爭議調解仲裁法》第五條規定，發生勞動爭議，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。另外，《保障農民工工資支付條例》已於2020年5月1日施行，農民工工資權益保護措施更為具體、有力。
27樓：ccc菜辣椒
拖欠農民工工資的，可以向各地勞動執法部門舉報，勞動部門的執法監察人員會幫助協調解決；也可以到各地的勞動爭議仲裁機構去申請仲裁，如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴。
28樓：紫姣姣奧奧
拖欠農民工工資應當到隸屬的上級單位進行投訴或者訴訟到法院，請求法院維護自己的正當權益。
29樓：網友
如果是故意拖欠農民工工資的，那你們就找出足夠的證據，去勞動仲裁委員會反映。
30樓：對空望月
到勞動保護局申請，裁決，真心在幫你期待，
31樓：泰水戎
農民工有按時足額獲得工資的權利。任何單位和個人不得拖欠農民工工資。農民工應當遵守勞動紀律和職業道德，執行勞動安全衛生規程，完成勞動任務。
縣級以上行政單位、以及當地人力資源社會保障行政部門進行協調。
拖欠農民工工資是否構成犯罪嗎，拖欠農民工工資屬於什麼違法行為
拖欠農民工工資構成犯罪，但是必須是以轉移財產 逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬數額較大。根據 刑法 第二百七十六條，以轉移財產 逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數額較大，經 有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒...
拖欠農民工工資會判刑嗎，拖欠農民工工資還款後要被判多長時間？
當拖欠數額較大，達到刑法規定的情形，將涉嫌拒不支付勞動報酬罪。刑法 第二百七十六條之一 拒不支付勞動報酬罪 以轉移財產 逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數額較大，經 有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金 造成嚴重後果的，處...
老闆拖欠農民工工資怎麼辦
首先在家公司就違反了 勞動合同法 故只要你有在這家公司上班的相關證明，可以隨時去告。勞動合同法第八十二條規定，用人單位自用工之日起超過乙個月但不滿一年未與勞動者訂立勞動的同的，應當向勞動者每月支付二倍工資 所以你可以去當地勞動局投訴，一般都會在當天受理並解決 如果條件可以，你可以用手機將和公司負責人...