1樓：相思不痛
我是學文秘專業的，現在在一家公司幹文員，因為剛畢業不久，也只能進這種小點的公司，大公司都要求有一兩年以上工作經驗。在這個公司事情很少，很輕鬆，但是我覺得一點都不開心，原因是一般公司的文員都沒有技術含量，只是做一些打雜的事情，所以我現在在自己學習人力資源，有空考乙個人力資源管理師，這樣就可以往人力資源方向發展。平時也看一些管理學的熟悉，如果有機會也可以往管理層面發展。
僅僅做文員真的沒有什麼前途可言，而且也不可能一輩子做文員啊，我覺得做文員只是乙個跳板，藉機多學點東西，抓住機會往上發展。最重要的是咬給自己乙個人生定位，然後確定目標，堅持有下去，一定會有好前途的，呵呵。
這僅僅是我個人的感受，可以作為參考，祝你好運啊！
2樓：匿名使用者
我認為你可以看一些有關管理方面的書。還有就是不管怎樣，對待工作一定要認真，多看一些書是必要的，但是自己的工作更要做好才是，多看一些管理方面的書我認為很不錯。
3樓：匿名使用者
可以看看你的專業書，或者瀏覽一些新聞網頁什麼的，了解國家大事，這樣，不管和同時聊天還是在飯局上，你可以說說國家事務或有分量的事，大家也就對你有所靈驗看待哦！
辦公室文員一般要做什麼事？
4樓：惠企百科
辦公室文員需要掌握的技能有：
1、熟練使用辦公軟體、文書撰寫技能；2、具有良好的語言表達能力、溝通協調能力：辦公室文職人員經常要和各個部門打交道，還要接到來訪人員；3、熟練使用辦公自動化裝置、各種檔案材料的整理管理技能，可以幫助我們快速地完成手頭上的工作。
5樓：職場專業解答清慧老師
您好 很高興為您解答這道問題，關於您的問題，所謂的文員也就是文職人員，即主管經理之助理之類的。但是在不同的公司，文員一職所做的工作都有所不同。通常情況下，文員是做些文書處理、文件整理、影印檔案、接聽**及處理辦公室日常事務（接待客人、掃地、清潔衛生、購買辦公用品等）之類的工作。
總之都比較繁瑣的事。另外，有些公司的文員還要協助會計做一些記帳工作。一般要求會基本的電腦操作（公司不同會有具體的要求：
就是指對電腦的操作內容和熟練程度有所不同，當然少數公司可能也不需要電腦的），一些大的公司對語言也有所要求的（普通話，英語之類的），另外就是當事人本身所具備的一些綜合素質（工作態度、思想品德、工作能力等）。
6樓：匿名使用者
接客戶**，開清單，打字，影印之類的，偶爾打掃辦公室。
辦公室文員是辦公室不可缺少的一部分，辦公室文員一般都是做什麼呢？
7樓：隨遇而安
辦公室文員一般都是負責接聽一些**，還有做好一些檔案的收集，還有整理的工作。
8樓：你再薛一遍
辦公室文員這個職位一般是做一些**和ppt的，他們會學習一些日常的資料給公司的職員發一些文件或進行資料的收集和整理。
9樓：可樂
其實就是一種打雜的工作，而且也只是一種助理的工作，非常的簡單，工資也很低。
辦公室文員需要會什麼
10樓：惠企百科
辦公室文員需要掌握的技能有：
1、熟練使用辦公軟體、文書撰寫技能；2、具有良好的語言表達能力、溝通協調能力：辦公室文職人員經常要和各個部門打交道，還要接到來訪人員；3、熟練使用辦公自動化裝置、各種檔案材料的整理管理技能，可以幫助我們快速地完成手頭上的工作。
辦公室文員一般都做什麼工作？需要什麼技能?
11樓：匿名使用者
會用基礎辦公軟體件，ms office，也就是word, excel, ppt,具體看公司情況，有些也會要求你用其它軟體，比如ps，cad什麼的，還要會用印表機，掃瞄，傳真。動作快，接待端茶倒水，訂機票住宿什麼的，都沒什麼，一學就會的東西。
12樓：古里古里小魔仙
一般來說，老闆看上眼，那還要會管什麼。
辦公室文員要學習哪些內容
13樓：fly劃過的星空
做文員要先學。
來文秘專業或者自新聞類、中文類專bai業。
文員是公du司的基層職員，zhi一般從事檔案處理dao
工作，也有許多的公司從薪金上劃分員工/文員/職員的級別，但有些公司對文員的要求很高，也賦予一些權力。也有可能是踏入管理階層的第一步。
文員主要分：行政文員、人事文員、文案文員、檔案文員、銷售文員行政文員主要負責辦公室日常事務。
人事文員主要負責人事考勤、人員招聘、薪酬計算、社保辦理及後勤的管理。
文案文員主要負現起草檔案合同等檔案。
檔案文員主要負責管理公司檔案、合同等相關的資料。
銷售文員主要負責協助銷售合同及其他營銷檔案資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
14樓：匿名使用者
首先要掌握的一門技能就是辦公**的使用，做辦公室文員必須要具備這項技能，其他就看你從事的是哪方面的辦公室文員了，像人事方面的辦公室文員還要舉報檔案管理等技能。
做辦公室文員需要學習電腦上那些相關內容？
15樓：匿名使用者
每份工作都有一定的差異，可按具體的工作職責來分析。附上乙份崗位職責內容。
辦公室文員（會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、檔案報紙收發）工作職責：
1. 接聽、轉接**；接待來訪人員。 （如需有記錄，必須會輸入法）
2. 負責辦公室的文秘、資訊、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。（windows操作熟練）
3. 負責總經理辦公室的清潔衛生。
4. 做好會議紀要。 （速記、或打字速度要快）
5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜誌的分送。
6. 負責傳真件的收發工作。
7. 負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。 （對excel**有一定操作能力）
8. 做好公司宣傳專欄的組稿。 （會用word）
9. 按照公司印信管理規定，保管使用公章，並對其負責。
10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記，並對餐費做統計及餐費的收納、保管。 （熟練掌握excel**）
11. 每月環保報表的郵寄及社保的打表。 （對excel**有一定操作能力）
12. 管理好員工人事檔案材料， 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。 （對excel**有一定操作能力）
13 社會保險的投保、申領。
14 統計每月考勤並交財務做帳，留底。 （熟練掌握excel**）
15 管理辦公各種財產，合理使用並提高財產的使用效率，提倡節儉。
16. 接受其他臨時工作。
總結上述，可發現主要是windows操作及office操作居多。
16樓：匿名使用者
必須熟練使用辦公軟體，謝謝採納。
17樓：匿名使用者
如果什麼都不會，這樣會有人教嗎？
辦公室文員工作內容？怎麼樣才能操作好
18樓：匿名使用者
1、物質激勵與精神激勵相結合。銅坑礦每年均會舉行優秀職工、先進個人的安全評比活動，對優秀的員工給予肯定以及一定的物資獎勵等，通過物質與精神結合的方式，樹立榜樣，提供目標，激勵員工提高安全行為要求。
2、正激勵與負激勵相結合。銅坑礦對做得好的，沒有違章行為的工區車間及個人進行獎勵，以達到強化安全行為的目的；對違章的人員進行教育處罰並對單位進行考核，通過負強化來規範其行為。這是正激勵與負激勵相結合的方式。
3、激勵與目標考核掛勾。銅坑礦制定相關生產目標、安全目標等的考核辦法，對完成或超出目標的進行獎勵或處罰等，這是激勵與目標相結合的方式。
4、增加高風險高壓力崗位的福利待遇。利用期望值理論和公平理論，對安全方面有較高風險和壓力的崗位提高其福利待遇，提高員工的行為的動力和積極性。所以銅坑礦的高風險高壓力工資點值較其他工種普遍較高，並有多套的績效和考核福利。
5、親情教育。基層及黨組織通過一封家書，親人的一句囑託等方式，以家人的鼓勵和敦促，激勵員工的安全行為。
文員工作職責文員職責，辦公室文員工作職責
接聽 轉接 接待來訪人員。2.負責辦公室的文秘 資訊 機要和保密工作，做好辦公室檔案收集 整理工作。3.負責總經理辦公室的清潔衛生。4.做好會議紀要。5.負責公司公文 信件 郵件 報刊雜誌的分送。6.負責傳真件的收發工作。7.負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。8.做好公司宣傳專欄的組稿...
想應聘辦公室的文員,請問辦公室的工作流程是什麼
單位跟單位不一樣,有 的單位文員比較起清閒,有的單位文員比較忙,不回過總的來說不是很累,需要加答班很少,一般也就是做做 整理整理檔案,打掃打掃衛生,打打水,跑個腿什麼的。很容易上手的工作,就是工資不高。其實文員工作流bai程是乙個很簡單的du過程,zhi當然那也得看公司dao的體制是如何的,如果是小...
應聘辦公室工作（例如文員）時，該穿什麼衣服
現在不是有正裝店嗎？專業為上班族解決上班服裝問題。想是白襯衫和西裝了這是最傳統的 應聘辦公室工作 例如文員 時，該穿什麼衣服？打扮就不能過於華麗，而應選擇莊重 素雅 大方的著裝，以顯示出穩重 嚴謹文雅的職業的形象.對男同學而言，深色西裝，再配上白色 淺灰色或淺藍色襯衣，打上款式簡潔的領帶，適合任何面...