1樓：在軍峰山寫故事的黃蓋
可以，剛開始哪個行業的工資都有點底，做好了就會高，就看老闆好不好說，說的話算不算數了
2樓：fairy廖
工資太低了，不過可以當去實習，以後自己開店
明天我要去面試奶茶店店員,說是待遇面議.到時談到這我該怎麼說呢?我沒經驗啊剛踏入社會,大家幫幫忙謝啦！
3樓：禾週為稠
哈，第一次呀！
這算是心性的問題，其實不需要怎麼做的，就像你平時那樣就行，不要太緊張，太緊張會出醜的，嘿嘿！
如果是問你些問題的話，那最容易了，不過回答要比較謹慎，畢竟賣奶茶也是靠一張嘴拉客的，呵呵！
如果需要做些什麼測試呀什麼的，做那一行，主要兩個字——敏捷差不多也就這些吧，不用考試的算是最容易了
加油了 o(∩_∩)o...哈哈
4樓：禹平
按著你自己的想法說啊 你自己有什麼要求就說唄 但是不要太過分了 一點很重要臉皮要厚 祝你成功
5樓：冰飲店
現在的奶茶店 是包吃包住的多 店員工資一般會有試用期 第乙個月可能工作會比正常的工資少20% 還有些店會培訓幾天就上崗的 看他是什麼模式的 包吃包住 每天工作8~9小時的 每月休息4天 節假日3倍或2倍工資 月薪有1000元左右比較正常的 不包住的 包吃 月薪有1200~1300就好 不包吃不包住的 會有補貼 工資加補貼由1500就差不多了
你去面試時或試工 盡量勤奮些好 嘴吧要甜些 說些"我非常喜歡這份工作~~我很樂意為公司效勞~~」
還有問題不明白的話問我 我是過來人 記得加分哦
初中畢業去應聘奶茶店服務員，剛去到叫我們填了簡歷，然後我問了工資那些，他還去拿了工作時間表我們看， 10
6樓：匿名使用者
那是私人加盟的奶茶店，店長就是相當於看店的，沒有太大的實權的，等一天或者自己回電確認一下好了
7樓：
既然說了，就再等一天吧！若果不講信義，這工作不要也罷。
8樓：匿名使用者
不好說，可能委婉的拒絕，也可能是實話！！還有你們成年了沒？
今天下午去奶茶店應聘了。老闆說打**通知我去上班。我怎麼覺得他不會通知我去上班的感覺了～因為我以前
9樓：卉子八角
奶茶店不挑人的。五官端正，笑容甜美就可以了
10樓：
去奶茶店，長的清純可愛就行了
我今天去奶茶店面試，應怎樣自我介紹呢
11樓：我愛怒呀
面試是距離求職成功最近的一步了
但面試裡面的學問你又知道多少呢
趕快隨小編來學學吧！
no.1面試官的心理
一場常規的面試，面試官的開場白一定是「請你先做乙個自我介紹」，很多應聘者會覺得簡歷上已經表達的很清楚了，所以對於面試官的要求也是草草了事，簡單的說上一兩句，如果是這樣，相信乙個絕好的機會可能已經開始與你漸遠。
其實，面試官的這個問題並不是為了打破首次見面的陌生局面，而是與應聘者的第一次交鋒。那麼，面試官的目的是什麼呢？讓我們來分析一下面試官的心理。
考察應聘者的表述是否與簡歷上顯示的內容相一致
因為不能排除個別應聘者有簡歷造假的行為。真實的內容在表達的過程中一定不會有特別明顯的出入，而造假的內容在緊張的氛圍下有可能出現紕漏。所以，一旦面試官發現有什麼不妥，就會降低對應聘者的印象分。
考察應聘者的語言表達、思維邏輯以及總結概括的能力
有的應聘者雖然有很豐富的工作經歷，但是表述的冗長沒重點。如果應聘的職位恰好需要語言溝通，面試官也會將此作為乙個判斷的依據。
考驗應聘者的現場把控能力
乙個精簡而有凝聚力的表述，能充分的表現出面試者的現場感知能力，擁有這種良好的個人素質的，會比較受面試官的青睞。
考驗面試者的理解能力
考察面試者對時間的掌控能力。有時，面試官會讓應聘者的自我介紹控制在幾分鐘內，而有的應聘者為了能具體的表達而開始長篇大論，反而適得其反，因為工作效率是任何企業都希望員工擁有的素質。
no.2自我介紹的要領
深刻的自我認識是自我表達的基礎。要弄清楚的是，你正在做什麼？你打算做什麼？
以及你曾經做過什麼？這三個問題的順序並不是按時間順序排列的，因為你所應聘的企業只想知道現在的你是什麼狀態，並期望你的未來能夠為企業牟利，而你的歷史只是作為乙個基礎而存在。對自己有了深刻的分析才能順暢表達，那麼自我介紹的要領有哪些呢？
時間分配合理
因為自我介紹時間有限，假如是五分鐘的自我介紹，你要用一分鐘的時間介紹自然情況(姓名、教育經歷)，最近的工作經歷可用三分鐘時間進行闡述，其他經歷一分鐘。
內容主次分明
介紹履歷，將每個時間節點的工作單位、地點、崗位、職務、內容講清楚，尤其是近幾年以及和所應徵的企業相契合的，充分突出重點。在個人業績方面，也要有所突出，面試官一定會注意所用人能帶來的業績。
特長的表述
一定要介紹自己最擅長並與應聘崗位密切相關的技能，如果有其他特別突出的技能也可表達，但一定要點到為止。
對未來的計畫
面試官會感興趣於你對自己未來的設計，合理的、具體的回答會讓面試官對你寄予希望。找到過去和將來的關聯點很重要，即便是過去與你的計畫的將來毫不相干，你仍要表達出你為轉行所作出的執著的努力，以及你過去的某些特性會對將來有所幫助。
no.3面試交流六「不要」
掌握一些一些基本要領的同時，還要十分注意一些禁忌，不要因為一句不該說的話而影響到整個介紹的精彩。
語言不要過於隨意
職場就要職業化，尤其是初次見面，過於隨意甚至世俗、講話的語言會讓面試官覺得你過於輕浮。眼光盡量直視面試官，表情不要過於豐富，切記舉止端莊。
內容不要過於簡單
12樓：春天裡的喇叭小
1、首先向在座的領導，前輩們問好。 2、介紹自己來自**，自己的姓名，介紹姓名時一定要吸引人，你的姓和名字中的字，和什麼正面的大人物的字相同，就拿誰說事。 3、自己的性格愛好優點是什麼？
以前做過什麼。
我在眾望人才上看見的，你也可以去看的更全面一些！
13樓：
很簡單，說自己的名字 **人就可以了
今天面試了乙份奶茶店想不做了怎麼跟人家說喔
14樓：古月森生
面試了工作，
沒有簽合同。
不想做了，
說不說都無妨，
大多都這樣的。
但最好告知一聲，
跟人家說是你個人原因。
希望能幫到你，
祝你生活愉快。
15樓：
你就直接說，你為什麼不想在這工作了。例如工資低，上班時間長
在58同城上面看到一家奶茶店在招聘就過來面試，老闆把我叫到一家藝術館上面，叫我先坐坐，自己在房間和 30
16樓：
直接走人，別說小奶茶館了。就是名企大公司也不會讓人等這麼久，要麼是忘了你在等，要麼就是故意得瑟裝呢。不論哪一樣都說名這小奶茶老闆人不怎麼樣。不用跟著他工作了。
17樓：雪域冰河種番茄
這樣的情況你沒必要繼續傻等！如果他有誠意要你就不會把你晾在一邊等半個小時而他和朋友在房間裡面聊天。正常的應聘情況是老闆見到應聘者直接問問題，通過問題考察你的工作能力。
而且他是奶茶店招聘而已，更加不應該這樣！另外你要小心人身安全！
我是個十六歲女生，一年辭了六份工作，今天要面試奶茶店，店長說通常 10
18樓：匿名使用者
你好!奶茶店跟你之前做銷售是不同的
奶茶店比較簡單
你只要勤快
認真學你會做好的
不要有壓力
一定會面試通過的
一切順利!加油!
19樓：
又不是很難的事，低端的服務人員吧！嘴巴不要太笨就行了，一年換6次工作，也是服你，該沉下心做了，你還年輕，努力吧！
20樓：始磊雍宵雨
一年換6次工作又不是很難的事，低端的服務人員吧！嘴巴不要太笨就行了，也是服你，該沉下心做了
奶茶店剛開在招聘,打**去應聘,老闆說要是想去過幾天拿身份證去,這是應聘成？
21樓：英央
不是，是叫你帶身份證去面試，如果老闆覺得你可以，通知你上班了才叫應聘成。
剛出門就被交警抓了今天是不是很倒霉
人生的路很長，還有很多的第一次，不能說沒有準備好就歸於倒霉身上，還是要去面對的。與其說事物或者他人讓你痛苦，不如說自己的修養不夠 子曰 誰能出不由戶？何莫由斯道也！孔子雖然對時代那麼感嘆，但是他認為還是要走正道才對。乙個君子不要對現實低頭，最後的勝利，最後的成功還是歸於正道的。他舉例說 誰能出不由戶...
dnf今天維護到幾點結束，dnf今天維護到幾點
12點結束 部分大區可能8點會結束 望採納。看官網通知去吧，11點應該差不多了吧。dnf今天維護到幾點 dnf一般每週二，周四上半天維護。每次維護時間不等 大部分是2 4個小時 如果週二不維護，那麼就是週三，周五上半天維護。一般出新版本的時候會凌晨維護。維護時間一般大部分在上午8點開始。一般快中午就...
準高三，學校有黑幕提拔學生，很生氣
現在這個社會，你也懂，我就不說了，如果訊息屬實，去舉報，如果不確定，還是做好自己，不去管那些事，不需要打敗別人，你要打敗你自己。那你有沒有優秀到連黑幕都無法做的地步？中國體制你無法改變，就只能適應 潮平兩岸闊，風正一帆懸。我現在已經是乙個準高三的學生了。可是我發現最近在學校補課的時候自己的心總是不能...