多地下發「清退令」,8000萬大齡建築工該如何養老?

2025-07-08 23:05:08 字數 5347 閱讀 1888

1樓:史海**

對於大齡建築工來說,**在清退他們的過程當中,應該妥善解決他們的養老問題,不能通過這樣的一刀切政策,對於他們不管不顧。<>

首先對於這些大齡建築工人來說,他們本身對於這項技能來說就比較依賴他們,也沒有什麼別的技能能夠讓他們生活下去,而且對於這些人來說大多數都是在建築行業幹了一輩子,而且很多人也是參與了各個城市的建設,所以說等到了現在他們年齡大了,但是卻因為相應的政策導致他們沒有辦法正常上班領工資了,他們也應該有一襪遲個好的安置政策,讓他們能夠有賺錢的方法,能夠讓他們能夠養老,對於他們這一群人來說,由於數量比較大,如果不能夠妥善安置的話,也有可能會形世塌成一定的問題。<>

對於**來說,可以給這些大齡建築工人進行相應的就業培訓,可以讓他們在當地再找到其他的工作搜好圓來進行就業,雖然說對於這些年齡大的人來說想要學習一下新的技能可能比較困難,但是也有一些操作難度比較低的工作,適合他們,他們可以根據自己的需求來進行選擇,同時也應該挑選那些符合他們年齡段可以做的工作,可以讓他們實現再就業,可以用這樣的方式來解決他們的就業問題。<>

同時對於那些在正在上班過程中被清退的建築工人來說,**也應該讓這些企業做好相應的保障工作,不能就直接辭退以後不給任何補償,因為對於任何一家企業來說,違規清退工人的話,都是需要給n+1的補償的,那麼對於這些建築工人來說,即便他們本身的工資不高,但是對於他們來說也是他們養活家人的重要資金**,對於他們來說baby不長也是可以短暫的讓他們度過這一段艱難的日子。

2樓:肖艾斯的旅行日誌

他們如果每個月能哪知按時繳納養老保險,等到退休的時候會塵緩談派碰領取相應的養老金,而這些養老金足夠他們維持生活了。

3樓:魚與魚塘

我覺得他們可以靠自己養老,如果他們還有勞動力,他們還可以出去掙錢養活自己。

4樓:雲貓君

8,000萬大齡建築工,要麼回家養老,要麼想辦法從事其他的工作。

多地出臺建築業清退令,不懂退休的超齡農民工該怎麼辦?

5樓:霓虹說教育

農民工群體需要尋求其他的收入途徑,我認為這個問題是擺在所有農民工面前的難題。

對於農民工群體來說,因為很多人本身就沒有一技之長,除了幹體力活之外,很多人似乎沒有謀生的手段。在農民工群體超過60歲以後,因為很多人的身體存在基礎疾病,為了進一步保護他們的安全,我們才會推行所謂的建築業清退令。從某種程度上來說,我們不僅需要關注農民工從業的年齡問題,更需要去想辦法真正幫助他們保證基礎生活質量。

一、很多城市相繼出臺了建築業清退令。

這是乙個關於農民工的從業年齡的限制,在農民工的年齡超過60週歲以後,農民工將不得從事任何建築行業的工作。之所以會有這樣的決定,主要是為了進一步保護農民工群體的身體健康,我們也可以通過這種方式進一步降低養老負擔。<>

二、不懂退休的超齡農民工需要尋求其他的收入途徑。

這是乙個非常現實的問題,當農民工群體不能從事建築行業之後,很多人不得不通過其他方式來謀生。對於農民工群體來說,擺在很多人面前的難題是健康安全和生存的選擇,很多人可能會為了生存而捨棄一定的健康。如果農民工本身沒有其他的創收途徑,農民工的生活保障確實比較艱難。

三、我認為社會需要給農民工群體提供相應的就業通道。

除了建築行業之外,農民工真正能夠做事的行業並不多。以我個人來看,我們不僅需要單方面限制農民工的從業年齡,更需要想辦法給農民工提供相應的就業通道,通過這種方式來進一步幫助他們改善生活。除此之外,我覺得社會需要進一步給農民工提供社會保障,我們甚至可以在養老金的額度上多去幫助農民工群體。

6樓:蓉淼經驗之窗

不懂退休的超齡農民工可以採取預約服務,也就是讓社保局上門進行退休手續的辦理,而且也可以讓年輕人帶著農民工去辦理。

7樓:你好甜甜圈呀呀

這些超齡農民工可能要失業了。但是國家應該會給一定的補助政策。所以說可以去問問社保局。

8樓:數位技術小輝

應該辦理退休手續,然後在家享享清福,因為超齡農民工也該休息休息了。

「清退令」惹爭議,超60歲「禁止僱傭」!8000萬大齡建築工咋辦?

9樓:校易搜全知道

時光飛逝,一轉眼2022年來到了7月份。

在前段時間老道跟一些朋友交流,大家普遍反映的乙個問題就是高齡農民工未來的生活應該怎麼辦。

之所以會引出這個話題,還是跟有些地區出臺的清退令有關係,在個如芹別地區明確指出要求建築行業不得僱傭超齡農民工。

隨著一紙清退令的釋出,在網路上引起熱議,如果年齡超過60歲,就要一律禁止僱傭。

那麼這些從事建築行業的大齡建築工人,他們的生活應該如何保障?

根據不完全資料統計,現在我國進城務工農民總數量已經接近3億人,他們的月均收入在4400元以上,所以農民工也是新時期下的產業工人。

可是隨著人口老齡化的日益突出,現在農民工的平均年齡已經達到40歲以上。

而且在務工農民群體當中,50歲以上的農民工佔比越來越大,已經高達,所以再過幾年,60歲以上的農民工數量會進一步的增多。

而對於建築業更是我們農民務工選擇的主要行業,可是像現在上海、天津等地紛紛指出,禁止建築施工企業運營單位僱傭女性50歲以上、男性60歲以上人員進入現場施工作業;而且除了上海和天津,廣東珠海、江西南昌、湖北荊州有些地區也出臺了類似的規定。

那麼對於這件事在網路上引起了熱議,網友們也都紛紛發表自己的觀點。

下面就給大家羅列四個網友的觀點,我們來一起談敬看一看。

網友a:國家規定滿65歲才退休,即便大齡農民工才剛剛滿60歲,為啥不允許工作?

網友b:年齡不是主要問題,只要農民工身體健康,無論在什麼樣的崗位都能發光、發熱;

網友c:不讓農民工進工地,又能幹什麼賺錢呢?別的不會,不賺錢怎麼養家和養老呢?

網友d:如果有退休金,誰還願意這樣拼命呢?60歲就算老?鋼筋工作不恰恰需要有經驗的?

首先,個人認為一刀切式的清退超齡農民工這個做法,本身就存在問題,雖然為了保障用工安全,但是也要考慮清退超齡農民工之後,這些農民工未來的生活應該怎麼辦。

而且建築行業本身又不全是重體力勞動作業,還有一些技術性的和輕體力勞動的崗位,這些大齡農民是可以勝任的。

尤其是現在從事建築業的大齡農民工數量高達8000萬左右,所以認為妥善地解決他們的生活保障才是關鍵。

畢竟誰都不願意年齡大了還要靠子女養老,伸手向子女要錢,我想這也是很多上了年紀進城務工農民的真實心聲。

在未來,老道也會繼續收藏超齡農民工相關事件的進展,讓我們一起為農民工發聲,渣侍畢希望這些超齡農民工的生活能夠越來越好。

全國多地釋出建築業清退令,超齡農民工被清退,誰該頂替這個位置?

10樓:要猛虎更要薔薇

施工工地應該招聘年輕的建築工人,以此來頂替被清退的超齡農民工。

一,全國多地釋出建築業清退令。<>

關於建築工地的整頓工作下發的指導意見也來了。因為2021年六月份,江蘇和湖北兩個地區發生的建築事故,受害人都是超過60歲以上的農民工。所以,**為了保障超齡工人的權益,才聯合下達宣告。

天津,上海和深圳等多個地區已經下發了建築業的清退令。希望相關部門能夠落實工作整改到位。

二,超齡農民工被清退。<>

建築業的清退令主要是針對建築工人的年齡。男性的年齡不能超過60週歲,女性的年紀不能超過50週歲。只要是超過年齡的建築工人,都不得再進入施工現場,不得進行施工作業。

檔案已經下發,那也就意味著這些超齡的農民工即將被辭退。有網友表示,這樣的做法其實是在砸他們的飯碗。可是我們也要換個角度,從安全出發,畢竟上了年紀的農民工,不管是從體力還是能力方面都有所下降。

掙錢雖然重要,可是我們也要考慮安全。

三,符合年齡的建築工人將頂替超齡農民工的位置。<>

要知道,施工工地為了節約成本,大量招聘農民工。而農民工為了補貼家用,不少大齡的男性和女性都去工作。大量清退農民工也將導致崗位空缺。

那麼,這些崗位由誰來頂替?首先,施工方在招聘工人的時候肯定要注意工人的年齡,最好是招聘一些年輕的工人,因為他們的體力和能力更強。可以去鄉村招聘一些中年的農民工,當然,也可以通過招聘渠道招聘專門的建築人員。

只要是符合檔案要求,符合標準的建築工人都可以頂替崗位。

11樓:網友

那些沒超齡的農民工就可以接替這些工作。其實這個政策是挺好的,因為那些歲數太大的農民工若果還在工地上幹活,那他們就很容易會發生意外。

12樓:二二百科

超齡農民工被清退,該頂替這個位置的就應該是年輕的勞動力。這樣不僅能夠讓社會就業壓力緩解,而且也可以保證老年人的身體健康,避免發生危及生命的事件。

13樓:網友

超齡的農民工被清退,應該會有比較年輕的農民工來頂替這個位置,因為也有很多農民工找不到工作。

全國多地釋出建築業清退令,超齡農民工該怎麼辦

14樓:暴嬡媛

全國多地釋出建築業清退令,超齡農民工只是不能做一些與建築相關的體力工作而已,例如其他一些輔助性的工作還是可以繼續從事的。實話實說,清退超齡農民工進行高危建築行業的工作是正確的,畢竟年齡大了不僅是反應慢了而已,同時工地的工作對於他們的危險性也是劇增的。

全國多地釋出建築業清退令,以上海為例,超過60歲的男工、55歲的女工不能從事與建築業直接相關的工作,超過了55歲的男工和50歲的女工不能從事高空、井下等高危險性的建築業工作。清退令的釋出對於建築工人來說是有著致命打擊的,一方面他們的工資有可能成倍下降,另一方面他們的家庭壓力也會因為工資下降而上公升。就建築工人工作了一輩子的環境以及可能患上的疾病來說,工資下降帶來的還有健康得不到保障的問題。

然而全國各地釋出建築業清退令是有道理的,其中最大的原因就在於想要保障大齡工人的權益。

全國多地釋出建築業清退令的原因

根據相關部門表示,釋出建築業清退令是為了解決超齡農民工工傷權益問題。根據相當報道,某一段時間內,某個區域超過15%出現工傷事故的都是60歲以上的超齡農民工,而該地該行業的超過60歲的從業者比例僅僅為1%,佔比這麼低但是該群體出事概率卻這麼大,這很明顯已經表示超齡農民工不適合從事與建築業直接相關的工作。同時他們出了事權益也是得不到保障的,為了解決事故的發生以及保障超齡農民工的合法權益,所以才有這個建築也清退令的釋出。

超齡農民工可以從事建築行業的輔助工作

清退令的釋出並不意味著超齡農民工就不能在工地裡面幹了,他們不可以幹建築行業的直接工作,但是可以從事建築行業的輔助性工作,像工地裡面的保潔等工作就是他們可以從事的。建築工人王師傅表示他今年已經58歲了,而且他已經幹了一輩子的建築活,突然不幹建築活了反而有點不適應。多地出臺的清退令很明顯考慮到了王師傅這種建築工人的需求,所以才讓建築工人超齡了依然能夠在工地裡面繼續從事建築行業輔助性工作。

全國多地釋出建築業清退令,這對建築行業有哪些影響?

導致勞動力短缺 影響舉鏈工物畢程進度 短時罩答芹間內招不到人 杜絕了安全隱患 促進了行業不良風氣等,所以該清退令有利有弊。全國多地出臺建築業清退令,要求施工企業加強超齡管理,清退這些老年農民工,而建築業中這些老年農民工佔絕大部分,這些人清退後,建築業勞動力缺口可能會更大,建築業勞動力缺口將會更大近幾...

多地釋出「清退令」,你如何看待這一「清退令」?

我認為 清退令 不太合理,在施工現場,沒有工人。儘管羨歷我們主張讓老人保持其應有的價值,但是,我們必須從現實條件出發。比起農業,工地上的工作要辛苦一些,但掙的錢要多。個體農戶一般都很難抵運槐御風險,如果遇到天災或者糧食 太低,他們的收入根本就支撐不了一家人的日常開銷。其實,很多 後為了照顧老人,也會...

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