1樓:幸福小豬豬
一定要與競爭對手保持良好的關係,兩個人都不為對方使絆子,兩個人之間用公平公正的態度合理的競爭。
2樓:只吃魚頭
在工作競爭時一定要有監督人,比如哪旦纖自己的領導,李仿這樣才可以營造乙個良性競爭的環境。也不會破壞同事之遲顫間的感情。
3樓:大陽陽愛說話
在合理合法並符合消櫻市場準則的前提下,儘自己最大努力做出最好的方案,不管競爭結果如何坦然面蘆橋轎對,並學會從別人身上尋找優點,從而完善自己。陪肆。
和同事間如何良性競爭
4樓:冰藕不知天下知
子曰:君子無所爭,必也射乎!揖讓而公升、下而飲,其爭也君子。
君子無所爭歷來被理解錯成君子歸隱山林、成為老莊一派,變成特別頹廢的一句話。而爭和進取是兩個不同的概念,爭是爭奪、博弈,沒有底線的去爭奪乙個東西;而進取是具有創造性,有規矩不會觸碰底線、相互尊重的良性競爭。想要成為君子就是進取而不是爭名奪利。
孔子不願意爭鬥,是因為他喜歡有創造的生活。即便是射箭也是揖讓而公升,下而禮。
子曰:君子周而不比,小人比而不周。
周---是獨立完整的自尊人格,和桐中周圍的人是平等相處的。有自己的見解,(團結)
比-李局缺山零先生說中國人最大的問題是喜歡拉拉扯扯。缺乏自己的主見和立場。(勾結)
小人比而不周——因為依附扮隱他人從而失衡,把他人的見解和觀點成為自己的,缺少了獨立、完整的人格。甚至為了讓別人幫助自己,犧牲原則和立場。
所以完善自己的獨立人格是非常重要的事情,只有獨立的見解才能不為蠅頭小利、為了利益動搖本心。如何合作,君子與小人之道各有不同。
子曰:不患無位、患所以立;不患莫己知,求為可知也。
喜歡出名的人最適合學這句:不要擔心自己沒有位置坐,而要擔心自己是否有能力做好這個位置。不要擔心別人不知道你。舉例「曹丕」
生活中有大量人存在不虞之譽、求全之毀當中,不要過多考慮別人知不知道你、從而分散注意力考慮自己受到的待遇公不公平、應該多去關注影響圈的事情、看看自己還有什麼可以做、需要提公升什麼能力。
子曰:不患人之不己知,患不知人也。
在論語中多次出現這句話說明在孔子看來這是很重要的事情,不患人之不己知是結果,患不知人也是原因。換位思考當別人不瞭解你的時候會存在很多的誤解和委屈,設身處地的想如果我也不瞭解別人、是不是也存在誤解別人的問題存在,所以但不瞭解別人是不要輕易說出判斷他人的話。
一分耕耘一分收穫:多去關注影響圈的事情、過度擔心結果會帶來焦慮和抱怨。
這句話包含,價值觀,做事的方法,人生的態度。一句話默唸終身。
怎樣做到愛崗敬業,在工作中如何做到愛崗敬業
1 積極主動。不要認為交給你的工作沒有做過,沒有經驗,沒有先例為由,去搪塞了事,去敷衍工作,一名優秀員工每天絕對不會只限於做那些自然而然的事情,做那些習以為常的事情,而是積極主動去做一些超越界限自己能力所及的事。2 誠信做人。成事先 乙個人無論成就多大的事業,人品永遠是第一位的,而人品的第一要素就是...
如何做到三不傷害,怎樣在工作中做到三不傷害
加強學習,提高技能.遵章守紀,杜絕三違.預防為主,安全第一,綜合治理.做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,什麼叫三不傷害啊。不殺,不搶,不偷?還是不qj,不yy,不yd?怎樣在工作中做到 三不傷害 一 不傷害自己 1 要做到不傷害自己,就要求每個員工在日常工作中嚴格遵守規章制度,在裝置的維護消...
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1.弄清吵架的原因 假如你們的爭辯是下分滑稽可笑的話,它很可能自然而然地就過去。例如 你同事的牙齒咯咯聲使你渾身不舒服,或是你們倆在某個觀點上意見不統一。其實,這些問題都沒有什麼大不了的。最嚴重的爭吵得在某個人對同事的所有作為真正感到傷心 失望,受到傷害時發生的,比如當你講同事的壞話或你匯露同事的祕...