1樓：
國改第一階段的核心是釋放供給、擴張規模。78年的擴大企業自主權、分層企業利潤留成，84年的政企分開、所有權與經營權分開，以及全面推行承包責任制，都令有效供給得以釋放，以食品、紡織、家電為代表的輕工業成為經濟的重要支柱產業，相關產品產量實現爆發式增長。這一時期，國企仍是經濟中的絕對主體，因而也是經濟繁榮的最大受益者，實現了全方位的規模擴張，78-88年間利潤漲幅75％，產值漲幅倍，員工工資漲幅倍。
國改第二階段的核心是產能出清、提質增效。80年代末，經濟過熱引發巨集觀調控，令經濟迅速降溫，疊加重複建設帶來的產能過剩、債務過重，90年代國企面臨盈利轉差、虧損加重的困境。97年，國有企業「扭虧脫困三年計劃」啟動，通過「抓大放小」、債轉股、減員增效等一系列改革措施，實現了國有企業產能出清、扭虧為盈，並最終以國企規模的收縮換來了盈利的改善。
國有控股工業企業職工人數從93年最高的4500萬人持續收縮至07年的1750萬人，國有中小企業的數量從95年的萬家降至06年的萬家。而大中型國企虧損面從98年最高的降至00年的，淨利潤從600億元回公升至2300億元，包括紡織行業在內的五個重點行業整體扭虧為盈。
國改第三階段的核心是輕裝前行、轉型公升級。00年後，中國經濟發展步入重化工業階段，對煤炭、石油液氏、電力、鋼鐵等資源品和機械、電子、交運等設鬧晌散備的需求大幅激增，國企在這些行業中依然佔據主導地位，也隨之迎來了重大機謹洞遇。03年國資委正式成立，以股份制為主要形式的現代產權制度改革啟動。
經濟週期上行、產業結構公升級，疊加生產效率提高，令國企在資產規模大幅擴張的同時，盈利能力也有所增強。而正是由於國企「抓大放小」，民營經濟經歷了從無到有、從小到大的跨越式發展，對經濟增長的貢獻與日俱增。
2樓：帳號已登出
回顧歷史，我國國企改革已經歷了四個階段。第一階段始於78年，國企從完全計劃經濟模式轉向了自主經營、自負盈虧。
第二階段始於93年，國企通過兼併重組、下崗分流和債轉股等措施，提高了盈利能力，建立了現代企業經營管理制度。
第三階段始於03年，國企進行了以股份制為主要形式的現代產權制度改革。慧晌。
而13年的《改革決定》，標誌著國企改革進入第四階段。
國改第一階段的核心是釋放供給、擴張規模。78年的擴大企業自主權、分層企業利潤留成，84年的政企分開、所有權與經營權分開，以及全面推行承包責任制，都令有效擾碧判供給得以釋放，以食品、紡織、家電為代表的輕工業成為經濟的重要支柱產業，相關產品產量實現爆發式增長。
這一時期，國企緩改仍是經濟中的絕對主體，因而也是經濟繁榮的最大受益者，實現了全方位的規模擴張，78-88年間利潤漲幅75％，產值漲幅倍，員工工資漲幅倍。
3樓：網友
歷史意義大了去了！計劃經濟時期，國有企業是我國財政稅收的重要**。
國企改革從哪一年開始
4樓：十四月的思念
開始的話是1985年就開始了。標誌是《中/共/中/央關於在城市進行經濟體制改革的決定》，中/央那時應該是鄧/小/平提出了。大量國企職工下崗是在90年代中期。
從1978年底開始的國有企業改革，可以分為兩大階段，第一階段是從1978年到1992年，主要是放權讓利，探索兩權分離。第二階段是1993年起到現在，明確以建立現代企業制度為方向，不斷深化改革、完善新體制。
1978~1992年：國企改革的初步探索。
1993~2003年：國企改革的制度創新。
2004年至今：國企改革的縱深推進。
起始說來是1978年。
簡述中國國有企業改革發展的歷程？
5樓：網友
1978年以來，中國所進行的經濟體制改革以市場為主要取向。這種市場化取向的改革集中體現在以下幾個方面：一是從產權體制角度，國有企業的自主性與競爭程度不斷增強，國有、集體企業改革逐步深化，經營自主權逐步擴大；通過股權多元化，實現協調運轉、有效制衡的法人治理結構。
二是從企業治理機制角度，國有企業歷經放權讓利、工業經濟責任制、股份制改造到現代企業制度，建立了「產權清晰、權責明確、政企分開、管理科學」的現代企業治理機制。三是從企業監管方式角度，**管理經濟的方式逐步由直接管理向間接管理轉變，管理的手段逐步由計劃手段向經濟手段和法律手段轉變，計劃管理的範圍逐步縮小，作用逐步減弱；四是從市場運營機制角度，市場逐步發育，市場機制在資源配置中的調節範圍不斷擴大，調節程度不斷增強，生產資料、消費資料及勞務的**逐步由市場供求來決定。
6樓：月影含秉
中國國有企業改革發展的歷程，主要是為了提高企業效益。
除此以外也要兼顧企業的社會責任。
7樓：鞦韆上的論語
最開始的時候就是國有化，然後就變成了三道主義的改造完成，完成之後有一段時間走下坡路，然後學習到了改革開放，之後就漸漸的開放了。
國企改革是哪一年開始的
8樓：乾萊資訊諮詢
1992年。
國有企業改革是**實施做強做大國有企業方針的重大戰略步驟，推進國有企業改革，要有利於國有資本保值增值，有利於提高國有經濟競爭力，有利於放大國有閉首資本功能。
國有企業轎巖數改革可劃分為改革的初步探索、制度創新以及縱深推進三個階段。國企改革是乙個「摸著石頭過河」的「試錯」過程，是**推動與地方實踐上下結合的產物，本質上是生棗尺產力與生產關係的相互作用，符合建設社會主義市場經濟的客觀需要。
傳統國有企業在體制、機制以及管理制度等方面為適應社會主義市場經濟體制而進行的改革。中心環節和核心內容是建立現代企業制度，增強國有企業活力，提高國有企業的經濟效益。2020年5月22日，***總理***在釋出的2020年*****工作報告中提出，提公升國資國企改革成效。
實施國企改革三年行動。
2021年12月18日，***國資委舉行的**企業負責人會議上亮出的「十四五」開局之年「成績單」，國企改革三年行動70%目標任務順利完成。截至2021年年底，中國國有企業公司制改革基本完成。截至2022年9月初，國企改革三年行動工作臺賬完成率超98%。
中國國企改革經歷了哪些過程
9樓：無無題
我國國有企業改革的歷程。
一、1978~1992年：國企改革的初步探索。
從1978年到1992年，是我國國企改革的初步。
改革開放國有企業改的革時間
10樓：網友
第一階段：1978年—1987年，從國營生產單位到放權讓利、承包經營，解決了生產經營活動行政化管理，經營活力缺乏、幹部職工積極性不高的問題。
第二階段：1988年—1993年，從承包經營到轉換經營機制，由國營生產單位到全民所有制工業企業。國家與企業之間、企業與**主管部門之間權責利關係得以釐清和明確。
第三階段：1993年—2003年，從轉換經營機制到建立現代企業制度，由全民所有制工業企業到國有企業，產權制度改革成為國有企業改革的焦點。
第五階段：2013年以來，全面深化國有企業改革迎來新時代、開啟新徵程。
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