1樓：匿名使用者
到時畢業簽三方協議是你拿乙份，單位乙份，學校乙份，是為了保障大學生就業的，對畢業生很重要滴！
2樓：匿名使用者
議的那家公司，就先不要拿報到證去人才市場，畢業後，找到新的工作，簽了合同，你可以去原公司解除協議，拿著新公司的接收證明，就可以轉到你新公司所在地。不過記得報到證不要過期，你11屆畢業，估計有效期是在11年年底。
就業協議和三方協議一樣嗎
3樓：彭宗輝
就業協議書和三方協議是一樣的。三方協議是《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。
就業協議書的作用是什麼。
就業協議書的作用如下：
1、是高校畢業生畢型握派業工作的重要程式，也是畢業生落實單位後須履行的義務。畢業生走向工作單位工作，人事關係隨之也要遷移，就業協議書起到高校畢業生就業報到證的作用；
2、事關個人人事檔案。畢業生落實就業單位並簽訂協議後，檔案開始記錄工作歷程，個人檔案對個人職業發展極為重要；
3、保障雙方勞資關係。簽訂協議書是保護畢業生在用人單位工作的切身利益；
4、是身份的標誌。持有高校畢業生、就業報到證，是正規高校畢業生的標誌，與成教、非正規統招畢業生有區別；
5、有利於計算工齡。簽約後檔案裡面就有工齡的記錄，工齡是你以後評職稱的基礎；
6、只有簽訂了就業協議書才能辦理“人事**”手續。若沒有辦理人事**手續，檔案就沒有有關人事部門管理，時間一長你的檔卜賀案被派回生源地；
7、事關戶口的掛靠。在規定期限內落實單位並簽訂協議的，戶口可皮好以直接掛靠落實單位所在地；
8、供用人單位選拔參考。招聘高峰期集中在3-5月份，若畢業生錯過了高峰期找工作的機會，用人單位則會認為求職者能力不夠等。
【法律依據】：《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》第二十四條。
經供需見面和雙向選擇後，畢業生、用人單位和高等學校應當簽訂畢業生就業協議書，作為制定就業計畫和派遣的依據。未經學校同意，畢業生擅自簽定的協議無效。
三方協議是什麼？畢業生就業的三方協議是如何簽署的？
4樓：愛心的學姐
三方協議就是個人以及用人單位和學校，在畢業的時候簽訂的乙個書面協議，在簽署的時候是需要加蓋章印的，而且學生如果發生什麼情況，都是由用人單位保護的。
5樓：乙個
就是在畢業實習的時候，公司，個人和學校簽訂的乙個協議，在簽署的時候也是根據實際情況進行簽署的，需要自己正式進入到公司裡面，然後再和公司以及學校簽訂。
三方協議就是就業協議嗎
6樓：談職業
三方協議。就是就業協議嗎派拆。
在當今社會生活中，我們用到協議的地方越來越多，協議對雙方的事務履行起到積極作用。大家知道協議的格式嗎？以下是我幫大家整理的三方協議就是就業協議嗎，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
三方協議塵喚棗就是就業協議嗎
是，三方協議是《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書。
的'簡稱，它是明確畢業生、用人單位和學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生。
戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。
三方就業協議書不同於勞動合同
1、三方就業協議書是國家教育部統一印製的，主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業協議書制定的依據是國家關於高校畢業生就業的法規和規定，有效期為：自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間。
而勞動合同是受《勞動法。
和《合同法》
的限定和保護，有些用人單位如許多外企在確定錄用時（注：在到用人單位報到前），就同時要求和畢業生簽訂乙份類似勞動合同的協議；而更多的用人單位則要求先簽“就業意向書”，畢業生報到後再簽訂勞動合同。
2、就業協議是三方合同，它涉及學校、用人單位、學生等三方面，三方相互關聯但彼此獨立；而勞動合同是雙方合同，它由勞動者和用人單位兩方的權利、義務構成。
3、畢業生簽訂就業協議時仍然是學生身份，但是簽訂勞動合同時應當是勞動者身份。勞動合同一經簽訂，就業協議的效力應當喪失。若勞動合同與三方協議附件內容矛盾，則以勞動合鏈羨同為準。
三方協議和就業協議有什麼區別
7樓：小劉職場
在學習、工作生活中，協議使用的情況越來越多，協議能夠成為雙方當事人的合法依據。協議到底怎麼裂配寫才合適呢？以下是我為大家收集的三方協議和就業協議有什麼區別，僅供參考，大家一起來看看吧。
三方協議和就業協議有什麼區別
1、三方協議是國家教育部統一印製的，主要是明確三方即學校、學生與用人單位的納喚基本情況及要求，明確工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。
2、三方協議制定的依據是國家關於高校畢業生就業的`法規和規定，有效期為：自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間。
3、就業協議則是學生與用人單位之間，在正式確立勞動人事關係前，肆茄指經雙向選擇，在規定期限內確立就業關係、明確雙方權利和義務而達成的書面協議。
4、一般只有規模稍微大一點的企業才會選擇與學生簽訂三方協議，因簽了三方之後，就面臨著要解決檔案、社保等問題。
5、戶口是跟著檔案走的，如果，沒有用人單位接收你的檔案，那檔案會被返回原籍，如不願回原籍，也可將個人檔案掛在人才市場，辦理檔案託管，交一點費用就可以。
6、就業協議的話，單位不具備檔案管理職能，也無法接收檔案，只是確立勞動關係而已，通俗點來說就是接收人，不解決其他附帶問題。
就業協議和三方協議一樣嗎
8樓：丁妍律師
不一樣。三方協議是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作圓迅中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等相關問題。就業協議是普通高等學校畢舉棗業生和用人單位在正式確立勞動人事關係前，經雙向選擇，在規定期限內確立就業關係正腔拆達成的書面協議。
三方協議和就業協議是一樣的嗎
9樓：青芒果不紅
概念：三方協議是指：是《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。
協議在畢業生到單位報到（憑《全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證》或《全國畢業生研究生報到證》）、用人單位正式接收後自行終止。
就業協議：《全國普通高等學校畢業生就。
業協議書》的簡稱，是普通高等學校畢業生和用人單位在正式確立勞動人事關係前，經雙向選擇，在規定期限內確立就業關係、明確雙方權利和義務而達成的書面協。
議，是用人單位確認畢業生相關資訊真實可靠以及接收畢業生的重要憑據，也是高校進行畢業生就業管理、編制就業方案以及畢業生辦理就業落戶手續等有關事項的。
重要依據。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。就業協議一般由國家教育部或各省、市、自治區就業主管部門統一製表。
如果你是應屆畢業證那這兩者的關係就是一樣的。但是如果不是的話 那是有一定的區別的。
通俗一點說就是你的乙個就業的保障，打比方說你現在還沒畢業，簽了就業協議之後就可以幹自己的事情了，畢業之後就拿著這個和offer去單位報到就行了，報到之後會跟單位簽勞動合同，簽了勞動合同你的就業協議就失效了，也就是說就業協議在你找到工作時到正式上班時這期間起乙個憑證和保障的作用，按照我們老師的說法，若是簽了就業協議，用人單位不能在兩年內無故解聘你。
三方協議（就業協議）還有乙個作用就是能體現學校的就業率，學校介入對你是沒有任何影響的，但是你要是不簽學校提供的三方協議另外和單位籤雙方協議也是可以的。
每個學生只能和乙個單位簽就業協議，每份協議都有乙個唯一的編號，且不能隨意變動，要是違約的話編號就得改變了，因為你要是另簽工作的話就要另外拿乙份就業協議，現在違就業協議的約一般是要交違約金的，一般3000.
學校簽訂三方協議對就業有什麼影響
沒有影響的，三方協議只是乙個就業的意向，不會影響將來的就業擇業，關鍵是報到證一定要儲存好，報到證很重要，你畢業的時候學校應該會發給你。但千萬不要把報到證的派遣單位寫成你協議書的單位，那樣很麻煩，你還要拿著解約協議去省廳辦改派。報到證不用重新辦，除非你丟失了，可以補辦，不過很麻煩。三方協議籤了也不用擔...
什麼是簽訂三方就業協議，三方協議書與就業協議書到底有什麼區別和聯絡？
簽訂三方就業協議是指簽訂畢業生與用人單位 學校之間關係的協議。三方協議是 普通高等學校畢業生 畢業研究生就業協議書 的簡稱，它是明確畢業生 用人單位和學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍 檔案 保險 公積金等一系列相關問題。三方協議在畢業生到單位報到 憑 全國普...
三方協議有什麼用？應屆畢業生不交三方協議可以麼
三方協議是必須要交的。三方協議是 全國普通高等學校畢業生就業協議書 的簡稱，它是明確畢業生 用人單位 學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍 檔案 保險 公積金等一系列相關問題。三方協議在畢業生到單位報到 用人單位正式接收後自行終止。三方協議的簽約須知中會標明 若...