擾亂商鋪正常經營觸犯什麼法律法規

2023-02-23 14:40:02 字數 2012 閱讀 4339

1樓:高輝律師

中華人民共和國刑法,擾亂商鋪正常經營要承擔相應的刑事責任。

法律分析

刑事相關法律是規定犯罪和刑罰的法律,是掌握政權的統治階級為了維護本階級的利益,以國家的名義根據自己的意志,規定哪些行為是犯罪並給予何種刑事處罰的法律規範的總稱。刑事法律有廣義與狹義之分。廣義是一切刑事法律規範的總稱,狹義刑法僅指刑法典。

與廣義刑法、狹義相聯絡的,刑事法律還可區分為普通和特別。普通指具有普遍適用效力的,實際上即指刑法典。特別指僅適用於特定的人、時、地、事(犯罪)的。

也叫單行刑法和附屬刑法。單行刑法,是指國家立法機關對刑法規定進行部分補充、修改或廢除部分刑法規定的單行規範性法律檔案。附屬刑法,「單一刑法」的對稱。

是指從立法體例上對刑法所作的一種分類。民商、經濟、行政等非刑事法律、法規中規定的刑法規範的總稱。除法律有特別規定的以外,附屬刑法適用刑法典總則規定的一般原則。

附屬刑法與單一刑法具有同等的效力。刑事責任是指犯罪行為應當承擔的法律責任,具體表現為犯罪分子有義務接受司法機關的審訊和刑罰處罰。

法律依據

《中華人民共和國刑法》

第二百二十一條 捏造並散布虛偽事實,損害他人的商業信譽、商品聲譽,給他人造成重大損失或者有其他嚴重情節的,處二年以下有期徒刑或者拘役,並處或者單處罰金。

第二百三十一條 單位犯本節第二百二十一條至第二百三十條規定之罪的,對單位判處罰金,並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依照本節各該條的規定處罰。

第二百七十六條 由於洩憤報復或者其他個人目的,毀壞機器裝置、殘害耕畜或者以其他方法破壞生產經營的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制;情節嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。第二百七十六條之一以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬,數額較大,經**有關部門責令支付仍不支付的,處三年以下有期徒刑或者拘役,並處或者單處罰金;造成嚴重後果的,處三年以上七年以下有期徒刑,並處罰金。單位犯前款罪的,對單位判處罰金,並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依照前款的規定處罰。

有前兩款行為,尚未造成嚴重後果,在提起公訴前支付勞動者的勞動報酬,並依法承擔相應賠償責任的,可以減輕或者免除處罰。

2樓:法妞問答律師**諮詢

具體看行為以及造成結果的嚴重程度,有可能觸犯刑法,成立擾亂社會公共秩序罪。

我們國家法律法規有哪些

法律法規 5

民政有哪些法律法規?

什麼是法律法規?

3樓:高頓會計職稱

法律是由國家制定或認可並以國家強制力保證實施的,反映由特定物質生活條件所決定的統治階級意志的規範體系。 [1] 法律是統治階級意志的體現,是國家的統治工具。

4樓:有永遠大

11歲啊,只要法律,人人都必須遵守吧,跟年齡沒關係。在具體事件處理上,才涉及到年齡,跟民事行為能力有關。如果孩子犯了法,自己雖然不能承擔什麼責任,但是監護人要負責。

算是管教不嚴吧。

5樓:匿名使用者

11歲啊? 就是一些基本的道德 政策 常識之類的 . 11歲還是不是完全行為能力人 應該在監護人的監督和保護下進行各種活動 當然 還有社會的法律 道德 學校的校規 來約束你 聽從學校老師 家長的教育 好好學習就行啦~

6樓:秋桐紫葉

11歲小孩沒有所謂的需要遵守的法律法規。

所謂的尊老愛幼也只能歸為道德,你不尊老愛幼沒有人會處罰你的,除了你爸媽。

這個是因為11歲的年齡限制,11歲還未成年,法律上認為你缺乏相應的對於事實的判斷能力,成為無行為能力人,也就是說你的閱歷和經驗不足以讓你做出合理的判斷,所以你不用承擔任何責任,換句話說,你殺人放火都沒關係,你不會坐牢。

但是情節嚴重或者次數較多,你會進少年教育所接受教育,和坐牢沒啥區別至於其他的,我必須說,你所造成的損失都由你的監護人,也就是你的父母承擔,負責進行賠禮道歉和經濟上的賠償。

法律問題 被人訛錢 擾亂我生意正常營業

可以報警啊,即使他們起訴你,如果你什麼都沒做,只是他們單方面編瞎話,沒有證據法院也是不會支援他們的請求的,事實要靠證據說話。屬於違法行為,建議你帶著證據走法律途徑。妨礙他人正常營業會承擔什麼樣的法律後果 沒有造成嚴重損失處罰款或者拘留。根據 治安管理處罰法 第二十三條 有下列行為之一的,處警告或者二...

大腿骨折,膝蓋不能正常彎曲,髓內針固定,月了,經過鍛鍊能

指導意見 你好,因為裡面有髓內針固定,所以你是無法恢復到正常的 大腿骨折,膝蓋不能正常彎曲,髓內針固定,3個月了,經過鍛鍊能彎曲90度,之後需要怎麼鍛鍊 問題分析 您好!股骨骨折非常常見,大多都是暴力損傷導致的,一般都需要手術 最常用的是骨折切開復位髓內釘內固定,術後固定牢靠,可以進行早期的功能鍛鍊...

24年工齡被正常辭退能得到最多幾個月的經濟補償金

所謂正常辭退,就是合法解除或終止勞動合同。24年工齡的經濟補償是 勞動合同法 第四十七條第一款規定 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付乙個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算 不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。24年工齡,可以得到24個月工資的補償。...