目前合同能源管理有哪些核算方式呢?

2023-01-31 12:35:02 字數 5289 閱讀 3062

1樓:ofweek節能環保

目前合同能源管理主要有以下4種觀點及核算方式:

第一種觀點:認為應按照《企業會計準則第1號——存貨》與《企業會計準則第4號--固定資產》核算,節能服務公司採用合同能源管理模式向用能單位提供的是自產的節能裝置銷售、安裝及售後服務,其實質類似於分期收款的節能裝置和節能服務的混合銷售,節能裝置應作為存貨核算,同時用能單位作為購入存貨或固定資產核算。

第二種觀點:認為應按照《企業會計準則解釋第2號》的規定,參照bot(基礎設施特許權)專案處理方式進行核算,因為合同能源管理業務也要經歷建造—— 經營—— 轉移這一過程。

第三種觀點:是認為合同能源管理屬於一項融資租賃業務,應根據《企業會計準則第21號——租賃》中的融資租賃的相關規定進行核算。這是因為合同能源管理業務就是節能服務公司按照用能單位的要求建造的特殊固定資產,節能服務公司在合同期間分期收回投資並獲得收益,合同期滿將資產所有權轉移給用能單位。

且資產多為專用裝置,一般只有用能單位才能使用,與準則中的融資租賃規定相吻合。

第四種觀點:是認為合同能源管理屬於一項經營租賃業務,應根據《企業會計準則第21號——租賃》中的經營租賃的相關規定進行核算,因為節能服務公司建造的裝置是公司未來出租的固定資產,未來從用能單位獲取的收益中,一部分是投資成本的**,一部分是租金收益,合同期內,節能服務公司將各期取得的收益按照直線法確認為當期收益;而用能單位由於只有使用權,按各期節能收益的一定比例向節能服務公司支付裝置使用費,通常按直線法計入當期支出,因此與經營租賃一致,而且簡單、直接。

2樓:匿名使用者

業務模式核算和財務核算。

企業管理是什麼

3樓:文庫精選

最低元開通文庫會員,檢視完整內。

原發布者:yuanzhen8828

《企業管理》課程標準0課程基本資訊適用專業文秘(行政助理方向)專業開課系部環境資訊系0.

3課程負責人高開顏學時與學分共64學時,4學分1課程定位課程性質與作用《企業管理》課程是高職文秘開設的一門專業基礎課程,它以培養學生文化素質和文學素養與人文素質為主要目標,教學中遵循「以應用為目的,以必需,夠用為度」的原則,按照「重點講授,自學輔導,德技互溶,實踐強化」的思路,並通過知識講座、選修課程等多種形式的教學,實現本課程的功能。

企業管理學是一門應用性很強的學科,是高等院校經濟管理類專業的專業基礎課。在我國社會主義市場經濟條件下,努力提高企業管理水平,增強企業的競爭能力和發展能力,已成為當務之急。學習現代企業管理具有十分重要的理論意義和現實意義。

通過該課程的學習,使學生掌握管理的基本範疇、基本理論和基本方法,以及管理學發展的歷史、現狀及趨勢,具備應有的基本管理技能,能夠用管理理論和方法分析和解決實際管理問題,為繼續學習專業課程奠定基礎,為今後工作培養一定的理論素質。相關課程前導課程有《經濟法律法規》,後續課程有《人力資源管理》、《行政管理》。

2課程目標課程總體目標通過教學過程強化學生能力培養,使學生進行系統掌握企業基礎知識、管理學的基礎理論,全面理解企業管理實踐中面臨的基本問題,並能夠熟練應用管理學的基本原理進行分析和解決,提高技能。2.

2知識、能力與素質目標知識目標(1)

4樓:鄭州星雲互聯

企業管理是對企業生產經營活動進行計畫、組織、指揮、協調和控制等一系列活動的總稱,是社會化大生產的客觀要求。

企業管理是盡可能利用企業的人力、物力、財力、資訊等資源,實現多、快、好、省的目標,取得最大的投入產出效率。

2、如何提公升企業管理水平。

隨著市場競爭的日益激烈,企業要想在激勵的市場競爭中立於不敗之地,必須不斷地提高企業管理水平,企業管理水平的高低決定著企業發展的方向與持續經營的時間,如何提高企業管理水平,是企業應予以高度重視並亟待解決的問題。

企業管理的關鍵點主要包括:經營目標、企業組織、崗位角色、業務流程、企業文化這五個方面。要提公升企業的管理水平,應重點做好企業管理的五個關鍵點等方面的工作。

將每個關鍵點所對應的工作做到位才是做好管理的核心。

創新是企業管理的重要功能之一,企業管理與創新不同,它不是個人行為,而是一種組織行為,即是一種有組織的活動。

企業管理是處在不斷變化的動態環境中,許多情況是無先例可循的,特別是要使每一位管理者認識到管理不僅僅是用既定的方式重複那些已經重複了許多次的操作,更重要的是要不斷去探索新方法,找出新程式,不斷提高管理質量。

5樓:刀頡寇和

企業管理就是決策。

企業管理就是對人的管理,即對人的行為進行控制。

企業管理就是通過他人的工作達到自己(組織)的目標。

企業管理就是通過計畫工作、組織工作、指揮及控制工作的諸過程來協調所有資源,以便實現既定的目標。

企業管理即要達到資源利用的高效率和組織目標實現的高效益的統一境界。

我們的定義:

企業管理是指在一定組織中的管理者,運用一定的職能和手段來協調他人的勞動,使別人同自己一起高效率地實現組織既定目標的活動過程。

6樓:彩色的大海

企業管理(business management)是對企業的生產經營活動進行組織、計畫、指揮、監督和調節等一系列職能的總稱。

7樓:匿名使用者

是由企業經理人員或經理機構對企業的經濟活動過程進行計畫、組織、指揮、協調、控制,以提高經濟效益,實現盈利這一目的的活動的總稱。

8樓:笑笑師伯

什麼是管理。

管理是為了實現某種目的而進行的決策、計畫、組織、指導、實施、控制的過程。

管理的目的是效率和效益。管理的核心是人。

管理的真諦是聚合企業的各類資源,充分運用管理的功能,以最優的投入獲得最佳的回報,以實現企業既定目標。

企業管理的具體內容:1、計畫管理 通過**、規劃、預算、決策等手段,把企業的經濟活動有效地圍繞總目標的要求組織起來。計畫管理體現了目標管理。

2、組織管理 建立組織結構,規定職務或職位,明確責權關係,以使組織中的成員互相協作配合、共同勞動,有效實現組織目標 3、物資管理 對企業所需的各種生產資料進行有計畫的組織採購、**、保管、節約使用和綜合利用等。 4、質量管理 對企業的生產成果進行監督、考查和檢驗。 5、成本管理 圍繞企業所有費用的發生和產品成本的形成進行成本**、成本計畫、成本控制、成本核算、成本分析、成本考核等。

6、財務管理 對企業的財務活動包括固定資金、流動資金、專用**、盈利等的形成、分配和使用進行管理。 7、勞動人事管理 對企業經濟活動中各個環節和各個方面的勞動和人事進行全面計畫、統一組織、系統控制、靈活調節。8、營銷管理。

是企業對產品的定價、**和分銷的管理。9、團隊管理。指在乙個組織中,依成員工作性質、能力組成各種部門,參與組織各項決定和解決問題等事務,以提高組織生產力和達成組織目標10、企業文化管理。

是指企業文化的梳理、凝練、深植、提公升。是在企業文化的引領下,匹配公司戰略、人力資源、生產、經營、營銷等等管理條線和管理模組。

9樓:匿名使用者

企業管理培訓專家譚小芳老師認為,企業管理是社會化大生產發展的客觀要求和必然產物,是由人們在從事交換過程中的共同勞動所引起的。在社會生產發展的一定階段,一切規模較大的共同勞動,都或多或少地需要進行指揮,以協調個人的活動;通過對整個勞動過程的監督和調節,使單個勞動服從生產總體的要求,以保證整個勞動過程按人們預定的目的正常進行。尤其是在科學技術高度發達、產品日新月異、市場瞬息萬變的現代社會中,企業管理就顯得愈益重要。

10樓:領先神鋼空壓機

企業管理是乙個比較大的話題。首先企業管理是對乙個企業的生產、經營進行總體的規劃、調整,使企業能夠更好的發展;其次是對企業人員的管理,讓生產鏈不發生斷鏈,使工作能順利進行。總之企業管理的職能就是讓企業能更好的發展,前進。

11樓:哀煙昂戌

爭議企業管理說得通俗一點就是,通過計畫,組織,控制,領導,指揮為求企業生存而做的戰略戰術規劃。

企業管理的好處有以下幾點:

1、企業管理使企業的運作效率大大增強;

2、讓企業有明確的發展方向;

3、使每個員工都充分發揮他們的潛能;

4、使企業財務清晰,資本結構合理,投融資恰當;

5、向顧客提供滿足的產品和服務;

6、樹立企業形象,為社會多做實際貢獻。

企業管理的意義是什麼?

12樓:重慶市比佛利展能企業管理顧問****

企業管理使企業的運作效率大大增強;讓企業有明確的發展方向;使每個員工都充分發揮他們的潛能;使企業財務清晰,資本結構合理,投融資恰當;向顧客提供滿足的產品和服務;樹立企業形象,為社會多做實際貢獻。

1、企業管理可以增強企業的運作效率,提高生產效率。

2、可以讓企業有明確的發展方向。

3、可以使每個員工都充分發揮他們的潛能。

4、可以使企業財務清晰,資本結構合理,投融資恰當。

5、可以向顧客提供滿意的產品和服務。

6、可以更好的樹立企業形象,為社會多做實際貢獻。

13樓:匿名使用者

企業管理是對企業的生產經營活動進行組織、計畫、指揮、監督和調節等一系列職能的總稱。企業管理使企業的運作效率大大增強;讓企業有明確的發展方向;使每個員工都充分發揮他們的潛能;使企業財務清晰,資本結構合理,投融資恰當;向顧客提供滿足的產品和服務;樹立企業形象,為社會多做實際貢獻。管理就是效益,企業管理的作用就是為了獲取最大的效益。

企業管理能增強企業競爭力,促進經濟發展,推動經濟一體化程序,實現全球經濟的諧調發展,經濟發展增強國家綜合國力,提高國家國際地位,鞏固現行政權及制度,解決一部分人的就業問題,有利於社會穩定,推動人類經濟文明。企業管理的意義和作用:1,企業管理可以增強企業的運作效率;2,可以讓企業有明確的發展方向;3,可以使每個員工都充分發揮他們的潛能;4,可以使企業財務清晰,資本結構合理,投融資恰當;5,可以向顧客提供滿足的產品和服務;6,可以更好的樹立企業形象,為社會多做實際貢獻。

最終目的是提高企業的經濟效益。以下是本人個人觀點:1、企業管理的作用業管理使企業的運作效率大大增強;讓企業有明確的發展方向;使每個員工都充分發揮他們的潛能;使企業財務清晰,資本結構合理,投融資恰當;向顧客提供滿足的產品和服務;樹立企業形象,為社會多做實際貢獻。

如果你要實際一點的答案,建議你去看吳曉波同志寫的《激盪三十年》企業史,我剛看完,覺得很震撼,在那個改革開發的初期一片混亂中,居然有一批企業家出現了。當然開始他們都不懂管理,都是在實踐中走一步看一步的,只是他們比別人看的準一些。比如魯冠球、柳傳志、王文京等,有的是大學生,有的是農民。

有的企業在那個政治運動火熱的年代風光了幾年,但還是垮了,因為它是靠政治運動抬起來的;有的企業一步步摸索出了管理之道,屏棄了政治路線,還原了商業本色,遵循了企業發展之道,所以企業能興旺至今2、企業管理的地位企業管理分為很多態別的管理,如財務管理,人力資源管管理,所以企業管理是乙個巨集觀的,它本身就是一種大統一,根本沒有什麼地位可言,因為企業管理在乙個企業中就是第一位的。

關於合同能源管理合同的了解,合同能源管理技術通則

合同能源管 bai理合同,一般來說,就是你du給甲方做zhi節能改造,這個dao改造的投資可專 以採取你全額或者你出資大屬 部分 具體情況各有差異,一般鼓勵出資70 80 改造完成後,每年產生的節能量,把它折算成rmb,然後按照你的出資比例或事前約定的比例,作為分成進行提取,這就是你的收益,合同一般...

做合同能源管理是怎麼做的啊,合同能源管理怎麼做

1 洽談,說出你的想法 2 讓節能公司尋找節能空間,出審計報告 3 洽談,找到 專為企業 界的老闆,指點迷津分憂解難,免費諮詢企業文化,企業管理方法與措施 了解企回業管理的答實戰經驗幾點如下 1 企業發展重在哪 2 企業管理又重在什麼 3 企業管理不善的原因是什麼 4 企業發展過程中最講究的是什麼 ...

怎麼申請國家備案的合同能源管理公司

從市經委或省經委,不過第二批過啦!等第三批吧 國家 下屬能源局,不過現在能源局變成能源委了,還在 辦公。你直接到當地 能源處就可以去領取 申請了。祝你成功!節能服務公司資質是指什麼 和備案有沒有什麼關係?要做能評報告,國內一般都要求有兩年以上的工程諮詢資質。節能服務公司不一定具有能評資質。這些要求都...