1樓：深愛不棄灬敏
20xx年商務年終總結
20xx結束了，進入公司的第n年也過去了，很感謝公司領導的栽培與帶領。這兩年多來，我不但自我完善獨立，也學到了很多為人處事的知識，更和公司及同事建立了深厚的感情，這是我的巨大收穫，也是巨大的進步。通過自身的不斷努力，從去年的缺根筋到現在明白如何看人行事、待人處事；也明白本職工作、部門職責、許可權的區別，較好的完成了各部分的工作，但仍有需改善了不足。
一、個人工作回顧
主要工作任務：
1.負責公司各方面資訊的資料更新（產品、**、人員等）。
2.負責公司區域**的需求及協調工作。
3.負責技術部門配件的管理及調配，配合技術部完成售後工作。
4.做好日常辦公的維持。
二、工作中存在的問題與不足。
在總結成績和經驗的同時，也意識到在平時的工作中還存在諸多問題與不足：
1. 辦事效率還不能保持在乙個高效率狀態，有時做事容易忘記。
2. 有些時候還存在懶散的心態，導致做事散漫。
3. 責任心有待提高，一件事還沒有完全做好，又做另一件。
4. 個人能力有待提高，多與上級溝通、團隊協作等。
三、今後的努力方向
針對20xx年工作所中存在的問題，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：
1. 認清崗位職責，做好工作統籌劃分；
2. 積極與上級溝通，做好主動反饋；
3. 積極與各同事溝通，做好工作交流；
4. 保持高效的執行力和責任心，對多負責的追蹤到底；
5. 增進與同事之間的溝通，發揚團隊精神，共建和諧工作環境。
四、工作心得
20xx公司總體運營還算不錯，產品上的改革足夠說明一切。而隨著產品的改革，公司的運營體系也隨之改革進步。
20xx年得運營讓我明白，運營體系與人事息息相關。領導可以給部門乙個大的方向去調整體系，運營體系的調整是否合理，需要由各部門的人員去行動證明。在體系改革的階段，人的每個細節工作都關係著體系的改善是否有效，是否合理。
而這當中，人員的溝通及其重要。好的溝通能夠讓團隊更好的工作，更好的配合。上下級的溝通，可以讓領導更能了解下級的工作情況，了解公司的運作，體制改革的進度。
2樓：更上百層樓
商務助理年終工作總結的結構和寫作方法如下：
總結一般由標題、正文和尾部三部分組成。
一、標題。總結的標題大體上有兩類構成形式：一類是公文式標題；一類是非公文式標題。
公文式標題由單位名稱、時間、事由、文種組成，如《××集團公司2023年度思想政治工作總結》、《××縣2023年普法工作總結》，有的只寫《工作總結》等。
二、正文。總結正文的結構由前言、主體、結尾組成。
1、前言。即正文的開頭，我們一般作的半年度/年度工作總結，「時間飛逝，一晃半年（一年）過去了」等等作為引子，然後簡明扼要地概述基本情況，交代背景，點明主旨或說明成績，為主體內容的做必要的鋪墊。
2、主體。這是總結的核心部分，其內容包括做法和體會，成績和問題，經驗和教訓等。這一部分要求在全面回顧工作情況的基礎上，深刻、透徹地分析取得成績的原因、條件、做法、以及存在問題的根源和教訓，揭示工作中帶有規律性的東西。
回顧要全面，分析要透徹。
不同型別的總結，內容有所側重，全面性總結其主體包括兩個層次，即成績和經驗，存在的問題和教訓。對於一般的工作總結，重點放在成績和經驗上。總結正文的結構，主要採用邏輯結構形式。
全面性總結根據過去一段工作中的成績和問題，或者經驗和教訓的內在聯絡去組織材料。
4、專題性總結以經驗為軸心去組織材料。
5、結尾。可以概述全文，可以說明好經驗帶來的效果，可以提出今後努力方向或改進意見。
三、尾部。包括署名和時間兩項內容。如果標題中已有署名，這裡可不再寫。
擴充套件資料：
一、撰寫總結應注意的問題 ：
1、首先要有實事求是的態度。工作總結中，常常出現兩種傾向：一種是好大喜功，搞浮誇，只講成績，不談問題；另一種是將總結寫成了「檢討書」，把工作說成一無是處。
這兩種都不是實事求是的態度。總結的特點之一「回顧的理論性」，正是反映在如實地、一分為二地分析、評價自己的工作上，對成績，不要誇大；對問題，不要輕描淡寫。
2、總結要寫得有理論價值。一方面，要抓主要矛盾，無論談成績或談存在問題，都不要面面俱到。另一方面，對主要矛盾要進行深入細緻的分析，談成績要寫清怎麼做的，為什麼這樣做，效果如何，經驗是什麼；談存在問題，要寫清是什麼問題，為什麼會出現這種問題，其性質是什麼，教訓是什麼。
這樣的總結，才能對前一段的工作有所反思，並由感性認識上公升到理性認識。
3、總結要用第一人稱。即要從本單位、本部門的角度來撰寫。表達方式以敘述、議論為主，說明為輔，可以夾敘夾議說。
二、工作總結寫作的四大要點：
1、要簡潔、清晰、全面
上司在面對下屬長篇大論式的工作總結免不了會頭痛，尤其當下屬不只三兩人時，但工作總結通常關係到業績評估，既要寫全面，又不可能一一道來，怎麼辦？要保證年度工作總結簡潔，使用ppt的形式寫總結是乙個值得提倡的方式。
2、要用資料說話
用資料對工作進行彙總，既簡單明瞭，又能清楚地說明總結者的工作能力。但在工作中蒐集、彙總、使用資料是一項有一定難度的工作，需要在平時的日常工作中，有心地對工作進行記錄。別忘了年度工作總結的資料，來自於每月、每週、每日，甚至每時的工作總結。
3、要有成績，也要有不足
成績肯定是工作總結的重頭戲，但人無完人，總不能事事都做得那麼圓滿，沒有一點進步空間也不行。不足該怎麼提？既要提出問題，還不能讓問題變成自己真正的「問題」或「毛病」，引起上司對自己不好的看法。
可以在工作總結中，將問題以挑戰的形式表現，盡量表現問題的客觀原因，及外部形勢發展變化所引起的新挑戰。
4、要有明確的職業規劃
總結了自己為公司創造的價值之餘，同時也要站在個人的角度看待自己的職業生涯發展。一是立足於當前公司現有的平台，總結自己的個人生涯得到了哪些方面的提公升（尤其是內生涯的發展）。
二是基於現有良好發展平台的基礎之上，規劃未來三至五年甚至更加長遠的發展目標，設計職業上公升路徑，認準職業發展方向，才能使自己的職業生涯發展得越來越好。因為，只有當我們清楚自己需要和想要的是什麼時，才能知道自己該朝哪個方向努力，通過什麼途徑去獲得，一切的行動也將變得更為有效。
3樓：勵彥紅
但凡總結，一般都包括這麼幾個部分：一是工作概況，也就是常說的開頭;二是具體工作開展情況，這是重點;三是工作分析，什麼地方做得好，什麼地方做得不夠好;四是下步工作打算，總結就是為了今後工作的更好開展，這個一般都該有。沒時間寫的話，可找
通訊公司商務助理試用期轉正工作總結 100
4樓：匿名使用者
第一 就按照這三個方面進行相關的總計可就可以 也不難
第二 還可以問下相關部門或者讓你上司寫個就可以
第三 祝福你工作順利 事業發達 生活安康 家庭幸福
5樓：你幹啥去呀
小王。沒想到你這麼懶。哎~一會到我的辦公室來，我跟你談談
6樓：
你太懶了。單從這三方面來講，別人只會說些需的空話。
年終工作總結，年終工作總結范文
20xx年已悄然離去，縱觀過去一年，在部門領導的帶領下取得了一些小的成績，個人能力得到了實質性的提公升。20xx年是乙個忙碌而充實的一年，忙並收穫著 累並快樂著，因為這一年又讓我學到了許多寶貴的工作經驗，又也有了許多不一樣的感悟。現就過去一年的主要工作業績 獲得的成長 呈現出的不足和對未來的工作展望...
美導年終工作總結，美導年終工作總結范文
寫總結的時候要注意以下幾點 2 重點體現自己付出的汗水 接下來具體列舉各方面工作花費的力量和取得的成績，例句 在與該 商火熱廝混打成一片中，取得了xx 業績 的成果 3 對工作的不足略加陳述 先大量描述客觀不利因素，再把帳算到自己的主觀因素頭上，如 當然，我自己 x也是一部分原因 5 展望明年一年的...
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年終總結 時間過得真快，轉眼間2010年已經結束，我很榮幸能融入這個大集體裡 成為這個集體裡的乙份子，在這不到3年的時間裡我也學會了很多知識，讓我感覺到要做好每件事只要用心去學一定會成功！在2011年來臨之際，回顧2010的工作，具體總結如下 倉庫保管員的工作 1.負責倉庫各種產品及配件的入庫 出庫...