2019西安教師招聘面試內容是什麼

2021-12-20 05:32:19 字數 2818 閱讀 2652

1樓:中公教育

您好,中公教育為您服務。

根據2015西安教師招聘面試的公告>>

面試方式

面試主要考察應聘人員的專業知識、業務素質。應聘人員按照指定的應聘學科崗位內容,準備20分鐘後,面向評委講課(教學環節基本完整)、展示專業技能。

(一)高中、初中、小學崗位的應聘人員,先簡要闡述教學目標,然後進行講課,時間共計12分鐘。

(二)幼兒園學前教育崗位的應聘人員,採取講課和專業技能展示的方式,時間10分鐘。其中:講課6分鐘,自彈自唱2分鐘,無伴奏舞蹈2分鐘。

考場內備有鋼琴,自彈自唱和無伴奏舞蹈曲目自選。

(三)幼兒園**、美術、心理、資訊科技崗位的應聘人員,先簡要闡述教學目標,然後進行講課,時間共計10分鐘。

面試教材

(一)高中使用以下教材

語文:《語文》(必修2),普通高中課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

數學:《數學》(必修2), 普通高中課程標準實驗教科書,北京師範大學出版社;

英語:《英語》(必修2), 普通高中課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

物理:《物理》(必修2), 普通高中課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

化學:《化學》(必修2), 普通高中課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

政治:《思想政治-政治生活》(必修2), 普通高中課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

歷史:《歷史-經濟成長歷程》(必修2), 普通高中課程標準實驗教科書,岳麓書社;

地理:《地理》(必修2), 普通高中地理課程標準實驗教科書,湖南教育出版社;

生物:《生物-遺傳與進化》(必修2),普通高中課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

體育:《體育與健康》(必修全一冊),普通高中課程標準實驗教科書,人民教育出版社課程教材研究所體育課程教材研究開發中心編著;

心理:《心理健康教育》(高中二年級全一冊),陝西省中小學教材審定委員會2023年3月審查通過,陝西師範大學出版總社****。

(二)初中使用以下教材

語文:《語文》(七年級下冊),義務教育課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

英語:《英語》(七年級下冊),義務教育教科書(教育部審定2012),人民教育出版社;

物理:《物理》(八年級下冊),義務教育教科書(教育部審定2012),江蘇科學技術出版社;

數學:《數學》(七年級下冊),義務教育教科書(教育部審定2012),北京師範大學出版社;

化學:《化學》(九年級上冊修訂版),義務教育課程標準實驗教科書,科學出版社、廣東教育出版社;

地理:《地理》(七年級下冊),義務教育教科書(教育部審定2012),人民教育出版社;

歷史:《歷史》(七年級下冊),義務教育課程標準實驗教科書,北京師範大學出版社;

政治:《思想品德》(七年級下冊),義務教育課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

體育:《體育與健康》(七年級、全一冊),義務教育教科書(教育部審定2012),人民教育出版社;

**:《**》(七年級下冊、五線譜),義務教育教科書(教育部審定2012),人民**出版社。

(三)小學使用以下教材

語文:《語文》(四年級下冊),義務教育課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

數學:《數學》(四年級下冊),義務教育課程標準實驗教科書,北京師範大學出版社;

英語:《英語》(四年級下冊),義務教育課程標準實驗教科書,人民教育出版社;

資訊科技:《資訊科技》(四年級下冊),九年制義務教育教材,西安交通大學出版社;

**:《**-8》(四年級),義務教育課程標準實驗教科書,人民**出版社;

美術:《美術-8》(四年級),義務教育課程標準實驗教科書,人民美術出版社;

科學:《科學》(四年級下冊),義務教育課程標準實驗教科書,鳳凰出版傳媒集團江蘇教育出版社;

特殊教育:《語文》(四年級下冊),義務教育課程標準實驗教科書,人民教育出版社(參用小學教材)。

(四)幼兒園學前教育崗位和**、美術、心理、資訊科技崗位

符合《幼兒園教育指導綱要(試行)》、《3-6歲兒童學習與發展指南》精神,健康、語言、社會、科學、藝術五大領域幼兒園中班教學內容。

祝您面試成功。

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

2樓:課觀教師

西安教師招聘面試內容:

採取講課(教學環節基本完整)、專業技能展示的方式。具體要求是:

(一)幼兒園崗位的應聘人員,採取講課、專業技能展示的方式,時間共計10分鐘。先講課,時間6分鐘;之後專業技能展示,內容為:自彈自唱、無伴奏舞蹈,時間4分鐘,建議每項時間2分鐘。

自彈自唱曲目(鋼琴彈奏)和無伴奏舞蹈自選,考場內備有鋼琴。

(二)高中、職業中學、初中、小學崗位的應聘人員,先簡要闡述教學目標,然後進行講課,時間共計12分鐘。

筆面試成績計算:

面試滿分為100分。應聘同一崗位分在不同考場的面試人員,面試成績採取加權平均法計算。加權平均法計算辦法為:

用本崗位應聘人員有效原始面試成績的總平均分,分別除以該崗位各考場應聘人員面試原始成績的平均分,求得各面試考場的加權係數。用各面試考場的加權係數分別乘以本考場應聘人員的原始面試成績,所得結果即為加權後該應聘人員的面試成績(保留小數點後兩位,不實行四捨五入)。

考試總成績=[筆試成績(職業能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績)÷3]×60%+面試成績×40%。

計算筆試成績、面試成績、考試總成績時均保留小數點後兩位,不實行四捨五入。

教師招聘面試內容是什麼?

3樓:中公教育

教師招聘面試內容主要有:試講、說課、結構化、答辯、微格課,幼兒教師一般包括專業技能測試,具體的面試方式提醒大家以當地的面試公告或面試通知書為準。

2019安徽教師招聘統考面試時間

您好,中copy公教育為您服務。您好,現在面試公告還沒有出,說不好具體確切的時間,但是根據經驗預估,大概在8月初左右面試。距離面試大概還有乙個月的時間。面試公公啊會在21號左右公布,面試公告內會說明面試時間的。這裡是2014安徽教師招聘統考面試時間的頁面,您把這個位址儲存好,公告出來會在這裡顯示的。...

江西教師招聘面試形式是什麼,教師招聘面試內容是什麼?

江西教師招聘面試形式主要為 說課,試講,答辯。各地區面試形式要參考當地教育局釋出的江西教師招聘面試公告哦 說課和試講考查的方式不同,乙個考查的是老師對老師的上課流程 內容 重難點 教法等,乙個考查上課課堂上課,氣氛等,不能用於直接區分難與不難。下面是江西教師資格面試和江西教師招聘面試可能涉及的面試形...

教師招聘面試有技能麼,教師招聘面試都有什麼形式的?

首先,在面試當中技能的展示不僅僅是專門的技能展示,還會有一部分存在於我們的試講或說課當中,一般形式包括規定的技能展示 現場創編的技能展示以及自創的技能展示等。所以無論是哪種展示,我們都需要做好,做穩。在教招面試當中整個面試的流程一般就是先進行抽籤決定備考順序,然後進行抽題,抽完題目以後進入到備課室進...