1樓：微風
勞動者乙個晚上沒有加班廠裡面扣了勞動者三天的工資屬於用人單位違法，用人單位安排勞動者加班，勞動者正常加班的，用人單位需要依法支付勞動者加班嫌前費，用人單位不得非法強迫勞動者加班，不得以此非法剋扣勞動者的工資，勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。
勞動合同法》
第七十七條 勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第七十八條 工會依法維護勞動者稿碧的合法權益，對用人鍵者舉單位履行勞動合同、集體合同的情況進行監督。用人單位違反勞動法律、法規和勞動合同、集體合同的，工會有權提出意見或者要求糾正；勞動者申請仲裁、提起訴訟的，工會依法給予支援和幫助。
第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
第三十一條 用人單位應當嚴格執行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的，應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費。
第三十二條 勞動者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業的，不視為違反勞動合同。
勞動者對危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權對用人單位提出批評、檢舉和控告。
2樓：網友
如果是你同意的加班沒去，公司按照曠工處理完全合乎規定。
工廠,晚上加班老闆要乙個月扣30個小時不給加班費
3樓：
摘要。加班公司不給加班費怎麼辦。
1、協商程式。
法律規定公司不能強制加班且加班必須給付相應的加班費，如若未給，勞動者可以與用人單位就爭議的問題直接進行協商，要求單位支付加班工資，尋找糾紛解決的具體方案。但是，協商程式不是處理勞動爭議的必經程式。雙方可以協商，也可以不協商，完全出於自願，任何人都不能強迫。
工廠，晚上加班老闆要乙個月扣30個小時不給加班費。
您好，我正在幫您查詢相關的資訊，馬上回復您。
你好，為您查詢了現在一些創業公司或者是一些銷售端客戶端服務端的員工，日常公眾非常繁累不說，還總是被要求加班，而且並不像正規大企業或者**部門，基本不受勞動法的限制，很多規定都是根據公司的最大利益而定，而這樣要如何保證員工的基本權益呢 長久的忍氣吞聲不是解決的辦法，公司應該給予員工應有的待遇。平時保留好自己加班的證據，電腦資料，微信截圖等，決定要離職的時候把這些拿到人事去，公司拒付就可以通過法律途徑索要，一般公司都不願意惹上官司。
加班公司不給加班費怎麼辦 1、協商程式法律規定公司不能強制加班且加班必須給付相應的加班費，如若未給，勞動者可以與用人單位就爭議的問題直接進行協商，要求單位支付加班工資，尋找糾紛解決的具體方案。但是，協商程式不是處理勞動爭議的必經程式。雙方可以協商，也可以不協商，完全出於自願，任何人都不能強迫。
2、通過法律途徑解決。按照勞動法第44條規定，在標準工作日內安排加班的，支付不低於工資的150%的工資報酬；休息日安排加班又不能安排補休的，支付不低於工資的200%的工資報酬；法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於300%的工資報酬。加班不給加班費怎麼辦而且還強制加班如果單位拒不支付加班費的，可以向勞動監察部門投訴舉報。
法律依據：①用人單位違反勞動法規定，將由勞動行政部門給予警告，責令改正，並可以處以罰款。②用人單位拒不支付勞動者加班工資的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬，並可以責令支付賠償金。
用人單位逾期仍不支付的，勞動行政部門責令用人單位按應付金額50%以上100%以下的標準向勞動者加付賠償金。
一天沒去上班扣三天工資
4樓：藝萌法務
勞動法沒有曠工一天扣多少工資的規定，按現行做法，曠工當天，用人單位可以不支付工資，除了給用人單位造成了經濟損失外，不得額外扣工資的。勞動者如果被扣工資了，可以向勞動監察部門投訴弊備要求加付賠償金或勞動仲裁要求支付工資並賠償損失和 支付經濟補償金 。
勞動保障監察條例 》 第二十六條虛卜畢 用人單位有下列行差芹為之一的，由勞動保障行政部門分別責令限期支付勞動者的工資報酬、勞動者工資低於當地 最低工資標準 的差額或者 解除勞動合同 的經濟補償；逾期不支付的，責令用人單位按照應付金額50%以上1倍以下的標準計算，向勞動者加付賠償金： (一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資報酬的； (二)支付勞動者的工資低於當地最低工資標準的； (三)解除勞動合同未依法給予勞動者經濟補償的。
不上一天班扣三天工資合法嗎
5樓：盛超說法律
其實每個員工都不想隨便就請假，請假也是員工沒辦法的事情，那麼請假一天扣三天工資的規定合法嗎下面為大家整理了這方面的知識，歡迎閱讀網友提問：公司規定，請假一天扣三天工資，而扣的工資是按工作日來扣的，這樣合法嗎律師解答：不合法。
公司的做法違反我國的 勞動合同法 。1、用人單位不得無故 剋扣員工工資 。2、員工請事假的喚告頃，用人單位可以不支付請假期間的工資，但不得扣發其他工作時間的工資。
3、員工請病假的，用人單位應當按照法律法友檔規的規定計算工資。4、用人單位剋扣員工工資的，員工可以向當地勞動部門投訴、舉報，請求依法處理。
勞動法》第四十六條。
工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
工資水平在經濟發展的基礎上逐步提高。國家和陸對工資總量實行巨集觀調控。
第五十條。工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
工廠上班不滿乙個月扣三天工資老闆又叫我去上班我該怎麼說
6樓：
摘要。親，您好很高興為您解答！工廠上班不滿乙個月扣三天工資老闆又叫我去上班我該怎麼說去當地勞動部門jubao，如果勞動部門沒有解決，可以選擇到廠區門口報警打110，讓派出所前來處理調解。
親，您好很高興為您解答！工廠上班不滿飢辯乙個月扣三天辯轎工資老闆又叫我去上班我該怎麼說去當攜肢肆地勞動部門jubao，如果勞動部門沒有解決，可以選擇到廠區門口報警打110，讓派出所前來處理調解。
1、曠工幾則念天也沒關係激盯燃，曠工兩三天雖屬違反勞動紀律，還不能算嚴重違反廠裡的規章制度，何況單位還要有這方面的規章制度，就算有按照誰主張誰舉證的法律原則，用人單位還必明虛須拿出足夠的證據，一是要舉證說。
沒有任何乙個公司可以信簡衫 隨便的扣除員工工資，給員工打曠工 在員咐御工沒有違反公司和你的規章制度下，如果他這樣做了，建議您先跟公司協商 協商不成的話 你是可以起訴他，利用法律來 保衛自己的合法權益 。也可以直接去當地勞動局滑腔，然後向勞動局表述清楚情況申請勞動仲裁！
公司無故加班扣半個月工資
7樓：王煥坤
勞動者辭職的，用人單位無故滑野並剋扣其半個月工資是不合法的脊拿，勞動者可以向當地的勞動監察部門進行投訴舉報或者申請勞動仲裁。
一、如果是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資：
1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴；優點：方式簡單。缺點：各地執法力度可能不是很大；
2、可以到當地人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關係，還可以要求支付經濟補償金。
優點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，並且一般都可以最終解決；缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程式稍多，需要專業人士指導。
二、如果是給個人工作，不信跡算勞動關係，可以直接去法院起訴該個人老闆，要求支付勞動報酬。《勞動爭議調解仲裁法》第二條中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
一）因確認勞動關係發生的爭議；
二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護髮生的爭議；
五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；《勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。《工資支付暫行規定》第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。
用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
三）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。經濟補償和賠償金的標準，按國家有關規定執行。
加班工資三個月才結算違法嗎
8樓：建設工程範
法律分析：職工的加班費也屬於職工工資的組成部分之一，根據《工資支付暫行規定》的規定，工資至少每月支付一次，也就是說工資的結算週期最長為乙個月，超過乙個月未支付工資（包括加班工資）就屬於拖欠工資，是違法的。對於單位不按規定及時支付加班費的情況，職工可以向當地勞動部門進行投訴，由勞動部門責令單位改正，做到按法律規定及時支付加班工資。
法律依據：《工資支付暫行規定》 第七條 工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。
工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。
圈裡面r怎麼打,乙個圈裡面乙個r怎麼打
開乙個word，2003版在格式 中文版式 帶圈字元中，2007版在開始 字型 帶圈字元中，你想把哪個符號加個圈都可以。如圖示 首先開啟你的輸入法,如果用五筆或者拼音,旁邊有乙個小鏈盤,擊小鏈盤右鍵,裡面有很多特殊符號,例如標點符號,數字序號,數學符號等 圈裡乙個r 怎麼打出來 註冊商標符號r怎麼打...
圓裡面加號怎麼打,圓裡面乙個加號怎麼打？
開啟乙個word文件，在word文件裡面有個公式編輯器，你把它呼叫出來如圖所示。從左邊第一行數第四欄點選進去就會發現有你所要的符號。excel中圓圈裡面乙個加號怎麼輸 40 不知道你用的什麼版本，我用的wps是插入 字元。選擇如下 插入 特殊符號 特殊符號 選項卡頁面有 插入 特殊符號,裡面自己找咯...
電腦上圓圈1怎麼打,乙個圓圈裡面乙個1，怎麼在電腦上打出來
以word2007為例 1 開啟word 2007，選定要新增圈號的字，如 1 2 點選 開始 選單，在 字型 區中點選 字 帶圈按鈕，開啟 帶圈字元 對話方塊。3 在 樣式 中選 縮小文字 或 增大圈號 在 圈號 文字中輸入數字1，在 圈號 中選擇圈，單擊 確定 按鈕，就打出帶外圈的1字。4 同樣...