1樓：q修老哥易學
有臺媒報道稱富士康拿到了華為的訂單，現在已經在全國範圍內開始招工人了。之前因為蘋果手機銷量的疲軟，導致富士康產能過剩被迫做出了裁員的決定，為此鄭州富士康也是裁員5萬來控制成本，節約開支。在蘋果減產，訂單減少的那段時間裡，不僅僅對於富士康是一種煎熬，對於在富士康工作的員工來說更是一種折磨，很多富士康員工的加班都被取消了，沒有加班費只能拿基礎工資，乙個月只有2000多元的工資。
如今富士康迎來了華為虧困的訂單，也算是富士康困難之際的救命稻草了。
根據鄭州富士康的內部人員透露，拿到了華為的訂單，情況會比去年好一點。鄭州富士康也計劃招5萬名員工。既然富士康又開始招工了，對於想進富士康工作的人來說，工資是自己關心的最大問題，既然說到今年的情況會好一點，一些網友也問道會漲工資嗎？
對於會不會漲工資，富士康也並沒有給出回應，富士康是一家勞動密集型企業，其員工的大多數工資都是靠加班得來的。富士康的工作人員也說道，如果想多賺錢的話就去做華為的手機，現在蘋果訂單數量少，有的時候加班可能也沒有。
迎接華為訂單的富士康會不會給員工漲工資呢？從目前的情況來看，滿足網友漲工資的願望還是比較困難的，富士康現在也是在自身難保的地步，得到了華為的訂單可以說是救了自己一命。之前蘋果給富士康的打擊也不小，如今減產的蘋果恐怕難以為繼富士康的發展，尋找其他的金主也是無奈的選擇。
雖然情況可能會比去年稍好，但是員工加工資基本無望。蘋果一直是富士康背後最大的金主，如今蘋果銷量的慘淡，富士康轉接華為訂單是不是有換東家的嫌疑呢？畢竟富士康是一家擁有幾十萬員工的大企業，蘋果銷量的持續下滑很難維持富士康的正常經營，未來富士康會不會擺脫對蘋果的依賴呢？
現在也不好說。
富士康員工漲工資基本是不可能的了，富士康招工的員工工資水平也大多數在4000元左右。此次富士康接到華為的訂單招工規模也不小，雖然富士康的基本工資核談比較低，但是如果肯吃苦，多加班的話，還是能賺到一點錢的，富士康內部有嚴格的針對加班的工改空碰資體制，絕不會讓員工加班得不到加班費。另一方面，此次的大規模招工也能緩解社會上一部分人的就業，雖然一直被大家稱作血汗工廠，但是在緩解社會就業的問題上，富士康也確實做出了很大的貢獻，按時發工資不拖欠，這也是富士康企業的乙個亮點之處。
2樓：職場的小娛樂
不會的，因為富士康已經流失了旦慎困很多大客戶的訂單，例如華為已經轉給比亞迪代工了孝歲，如果產能不緊張的話，富士康是不會漲工模念資的。
3樓：王祿
不會，因為今年富士康沒有加班，只是拿基本的工資，因為富士康本身自己的處境已經寸步難行了。
富士康大量招工備戰春節，富士康的薪資待遇如何？
4樓：霓虹說教育
富士康的薪資待遇在同類工廠中相對比較高，很多人在進工廠的時候也會優先選擇富士康。
對於富士康這樣的企業來說，因為富士康的企業規模本身就非常大，企業的工作流程也比較健全，這就意味著工人在富士康可以獲得更好的福利待遇。與此同時，因為富士康的管理相對比較嚴格，工人的工作強度也比較大，所以富士康的工作壓力會更大一些。
一、富士康開啟了春節招工備戰。
因為春節臨近，很多工人會選擇在春節的時候返鄉。為了彌補春節時候的用工短缺難題，富士康已經開啟了春節招工備戰。如果有人直接推薦員工進入富士康的話，在員工工作了三個月之後，這家人可以獲得5000元的獎勵。
如果一名員工連續工作90天的話，這名員工將會直接獲得9500元的現金獎勵。<>
二、富士康的新的待遇相對比較好。
我覺得不能拿富士康的待遇和網際網絡公司和金融公司的待遇相比，因為富士康本身屬於工廠，工廠的福利待遇相對比較低。如果我們拿富士康和其他工廠做比較的話，富士康的待遇其實在同類中屬於中上水平。對於從事基礎工作的工人來說，進入富士康其實是乙個不錯的選擇。
三、富士康已經推出了多項福利優惠。
因為富士康在短期內很難招到足夠的工人，為了進一步招人，富士康已經推出了一系列的福利優惠。不管是乙個人主動進入富士康，或者這個人經過別人的推薦進入富士康，相關人員都可以獲得適當的獎勵。有些地區的富士康工廠甚至直接推出了進工廠送手機的活動，員工可以在進入富士康後獲得全新的iphone13，這項獎勵對於很多工人非常有吸引力。
5樓：happy薛醜醜
富士康的薪資待遇是相當不錯的，很多人大概乙個月能掙6000塊錢以上，甚至有的人能掙1萬塊錢以上，節假日也有福利。
6樓：安妮的心動錄目
薪資待遇是特別不錯的，每天的工作也是特別穩定的，平均每個人都可以掙3500元到4000元。
7樓：小豆子子梓
富士康的薪資待遇是很不錯的，因為富士康的薪資水平是很高的，而且工作環境也是非常乾淨的，所以我覺得富士康的薪資待遇是很不錯的。
現在富士康還在招人嗎，富士康還招工嗎
應該招！我在富士康工作過乙個月，說說我的感受吧。富士康招聘上寫的都是月薪3000到4000，包吃住。聽著挺誘人的吧。實際上是 月薪1550，住宿每月從工資裡扣除150。去工廠，會發給職工乙個廠牌，月初每人卡里會有400塊錢。吃多少，發工資的時候從工資裡邊扣除 再說說餐廳裡的伙食，以及 吧。一般男孩子...
我想知道富士康的招工情況
我把我知道的說出來吧 他們集團基本每天都在招聘，我每去人才市場都能看到，那次在人才市場看到他們 深圳龍華富士康 在招銷售人員，要求是英語六級，我就投了簡歷，然後很簡單的談了一下就讓我去複試。複試在他們公司的招聘中心舉行，先進行的筆試，分為英語測試和智力測試，各自一百分，要求在乙個小時內完成所有題目，...
富士康招工業設計進去是幹什麼的 富士康工業設計到底怎麼樣
菁乾班進去後先產線實習6個月 工業設計會被分到產發pd部門 前兩年主要是做做設計 主要是外觀件 做代工的基本都是客戶設計好的富士康主要是學流程sap各方面 富士康主要是代工為主的，可是富士康也有他們自己的計畫，他們也有科研團隊，他們每年有很多自己的專利。你了解的只是外表。作為世界一百強的企業一兩年你...