1樓：網友
有這些好的意見。機關按照「政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發揮強」四個方面30項星級評定指標劃分五個星級，充分發揮互學互評互檢、日常考核作用，通過五星示範、四星補缺、三星以下整頓的方式，讓機關黨支部找準定位、明晰差距、找準短板的同時，逐步形成比學趕超、晉位公升級的良好氛圍。
2樓：網友
充分發揮互學互評互檢、日常考核作用，通過五星示範、四星補缺、三星以下整頓的方式，讓機關黨支部找準定位、明晰差距、找準短板的同時，逐步形成比學趕超、晉位公升級的良好氛圍。
3樓：藏夢人影視
明確基層黨組織建立「五個好」黨組織標準化規範化考核指標，讓基層黨組織好對照、易操作、能落實。
規範化,標準化,還有什麼化？
4樓：超級劉嬌嬌
規範化，標準化，還有一體化，智慧型化和便利化。五化即：規範化，標準化，一體化，智慧型化，便利化。
通過規範化建設，市審批服務管理局動態梳理釋出了涵蓋行政許可，行政確認。行政徵收等事項的權責清單。推行了首問負責，一次告知，一窗受理，併聯辦理。
限時辦結等制度，政務服務效能得到大幅提公升。
五班五化說明五化改革持續推進的同時。五辦改革也在不斷發力。五辦即馬上辦，網上辦，掌上辦，就近辦，一次辦。
目前伴隨跨省通辦，全程網辦，一業一證等諸多創新舉措。五化改革讓企業和市民的辦事體驗感更好，幸福感更強。今後一段時間市審批服務管理局將繼續深化五辦五化改革，推廣實施，陽光業擴服務提公升行動。
五個標準化建設是什麼
5樓：打下大蝦的大俠
基本組織標準化。
3人以上設支部。
不足100設總支。
超過100設黨委。
誰批誰管看隸屬。
支委班子應配強。
一般3到5個人。
任滿3至5年換。
屆滿提前4月報。
委員空缺需補充。
確保組織標準化。
基本隊伍標準化。
政治標準放首位。
五段二十五步驟。
發展黨員5階段25個步驟）
積極分子須監測。
半年一次要考察。
積分管理看日常。
黨員每月己申報。
支委每月須初評。
黨員大會季評定。
並且還要有公示。
每月有個「黨費日」
重點節日需激勵。
確保隊伍標準化。
基本活動標準化。
支部活動常堅持。
主題黨日須牢記。
每月1天有主題。
季度還需有安排。
按照年度計畫開。
形式多樣效果顯。
確保活動標準化。
基本制度標準化。
組織生活要健全。
三會一課」是常態。
支委小組按月開。
支委會、黨小組會）
大會黨課按季來。
黨員大會、黨課）
三定一報一紀實。
定頻次、定責任、計畫報備、活動紀實）
支部書記帶頭講。
也可請人專題講。
每年要講次。
黨組織書記）
黨委「頭雁」講1次。
半年組織生活會。
雙重組織要嚴格。
談心談話要經常。
1年之中有評議。
黨支部每年開展一次民主評議黨員工作）
民主議事應堅持。
認真執行民主集中制，集體討論「三重一大」事項）公開執行受監督。
內容程式和時限。
聯絡群眾要緊密。
掛包幫還轉走訪。
黨員先鋒見行動。
確保建設標準化。
基本保障標準化。
黨務幹部要配強。
總數1%-2%
機關專職黨務工作者一般按工作人員總數的1%——2%比例配備）工作經費須列項。
機關單位基層黨組織活動經費，列入單位經費預算，保障工作需要）活動陣地很重要。
六有」標準要齊備。
有設施、有標誌、有黨旗、有書報、有電教裝置、有制度）重要制度要上牆。
宣傳設定需規範。
幹好工作建台賬。
確保保障標準化。
廣大黨員看過來。
五個標準應記牢。
狀態常在敢擔當。
紀律規矩立起來。
心靜如水淡名利。
硬仗面前堅如鋼。
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