說說與上級意見向佐，怎麼辦呢？

1樓：長安逍遙遊

不管與上級的意見怎麼樣，可能最終你和上級的目的都是朝著乙個方向去努力的，就是把這件事情做好，假如上級和你的意見不一樣，而你認為自己的判斷是正確的，那麼應該盡可能的去讓上級去考慮你的意見，但是，畢竟，他是你的領導，不應該強制的去要求他聽從你安排，作為下屬還是應該服從領導的指示的。

2樓：名

選準恰當時機「好鋼要用在刀刃上」，好的點子也要用在適當的時候。如果領導的某個指示剛說出口，你就立刻表示反對，領導一般都會產生逆反的心理。你可以等事情發展到一定程度，領導急需其他辦法的時候，再提出你的意見；或者等到領導心情好的時候，再把你的想法告訴他。

3樓：百變小捲捲

私下溝通最聰明再從善如流的領導也容不得你當場「造次」，除非你鐵了心要離開該公司，否則千萬不要意氣用事到當著眾人的面指出領導的錯誤，更不要當場「逼宮」，迫使領導表態。說「不」，也要講究場合。在私下裡和領導溝通，說出自己的不同想法應該是最聰明的做法。

4樓：求註冊

如果在理解對方的意圖後，綜合判斷還是自己的意見是正確，那應該嘗試去說服，突破口應該選擇對方特別關注的一些角度；比如管理系的上級，可能要從代價、結果方面，而技術系的領導要選擇方案的技術成熟度。

5樓：達

執行過程中，還是應關注自己以前的意見，如果自己判斷錯誤，應總結反思，如果出現了與領導意見相偏差的結果，還是對企業負責，應及時溝通，協助上級調整方案。

6樓：同心樂天無憂

「幹活不由東，累死也無功」。領導讓往東就往東，這才彰顯執行力。再說了，往東是領導的決策。即使錯了，也不用承擔責任。這一方案沒有任何風險。

7樓：猴16998腫園

如果在無法說服的情況下，變通也是一種方案，找尋雙方的意見和方案是否結合，因為結合了兩人的智慧型，這往往是效果最佳的方案。

8樓：hzh荒年

不要去爭執，把自己的意見表達就行了，畢竟是領導得尊重他，他能吸取自然是好，不能也不要去想太多，你已經盡力了。

9樓：融麗雅

首先要端正是態度，工作對事不對人，不要因為意見相左就產生負面的情緒；也不要因為對方是對上級，就一切唯唯諾諾。

10樓：安道沉浮

既然往東是錯誤的。我一顆公心，只為公司的發展和未來，我要對公司負責任。既然我堅信往西是正確的，我就往西。

11樓：寶96713拘灰

注意傾聽，聽懂上級的意見，以及他作出判斷的原因，這樣對個人來而，也是開闊思路很好機會。

12樓：職場摸魚包子

聽上級的，他是領導者，不管怎樣都要聽他的。

13樓：枝紫鮃

我覺得我只要把我的意見表達清楚了就好，其他的領導自己會定奪。

向佐家裡是幹什麼的

14樓：休閒娛樂小助手

向佐家裡是經商的。

向佐的爸爸是向華強，在圈子裡的地位特別的高，而且混的是風生水起，而且有不少人脈。向佐的母親是陳嵐，陳嵐為人看起來特別開明，大氣，不像是一般女人，扭扭捏捏的。

我想陳嵐既然能搞定向華強，並且她在娛樂圈能夠佔據一席之地，說明她也是乙個特別聰明的，有手段的女人。向佐的家裡特別有錢，也很有權利，所以向佐真的是名副其實的富二代。其實最早的娛樂圈其實就是向華強和他的妻子陳嵐，一手操辦起來的。

現在的好多大牌明星，什麼周潤發，劉德華之類的等等大牌的明星，或者大牌的導演，都是這對夫妻捧起來的。

其他：

據說向華強和向太為人特別好，看到有人可能遇到困難，處在水深火熱當中的時候，他們就會出手相助，幫助那些人脫離苦海。所以好多人見到向華強或者向太都非常的尊敬，因為他們把向華強和向視為了自己的恩人。

向華強不止有乙個孩子，他還有乙個兒子叫向佑。向佑沒在演藝圈裡露面過，所以有一種說法是據說是向佑不爭氣，老打架，惹是生非所以，爸媽更喜歡向佐，什麼場合就都讓向佐去了。