1樓：深圳市韋博企業管理顧問****
難與不難取決於工廠對其驗廠標準的熟悉和把握。但客觀而言，中國和大多數發展中國家的工廠對於外國客戶驗廠還是比較陌生和難適應的，大多數工廠的實際情況很難匹配上國外客戶所指定的高規格的審核標準。
eicc驗廠要注意什麼？
2樓：深圳市韋博企業管理顧問****
eicc驗廠是關於社會責任合規的審核，一般國外客戶都非常注重工廠在社會責任方面的執**況。eicc驗廠其涉及的很多審核內容都是關於人權方面，也就是員工的薪資福利、人身安全等。還有就是工廠在其地區的合法性存在，比如說是否得到當地**的允許，工廠有無相關的違反國家相關法律法規的事項，對環境方面有傷害等等。
所以如果工廠想順利通過eicc驗廠是需要準備很多平時運營的檔案資料，工廠同時也需要對其自身的廠房安全的進行完善，對員工的合法薪資福利和環境保護的措施等等提供相關的審核依據資料。
3樓：阿木四點
電子行業行為準則，
1，制定標準以確保電子行業及資訊通訊技術產業**鏈的工作環境安全、工人得到尊重，同時確保在製造過程履行必要的環保責任。
,2，為提高**商在道德、勞工標準、環保和健康安全方面的表現，eicc提供了和諧的解決方案。
4樓：匿名使用者
以下是【上海
勵奧】為你提供的部分eicc驗廠注意事項，更多關於eicc驗廠資料歡迎登陸【上海勵奧】官網檢視：
eicc勞工 條款內容
eicc條款列出了各種標準，以確保電子行業**鏈的工作環境安全，工人受到尊重並富有尊嚴，以及生產流程對環境負責。下面就eicc條款勞工內容作簡要說明：
eicc勞工標準（一） :自由選擇職業
條款內容：
不使用強迫、抵債或用契約束縛的勞工，或者是非自願的監獄勞工。所有工作應當是自願的，並且員工在合理通知的情況下擁有自由離職的權利。不得要求員工上交**頒發的身份證、護照或工作許可證作為雇用的條件。
eicc勞工標準（二） :不用童工
條款內容：
在製造的任何階段都不得使用童工。「童工」是指未滿15 歲（或在該國/地區法律准許的情況下可為 14歲）、完成強制教育年齡、或該國/地區最低就業年齡而被僱傭的人士。符合所有法律法規的合法工作場所學徒計畫則不在此列。
然而，所有18歲以下的工人不能執行帶有危險性的工作，並且考慮到教育的需要，應限制其進行夜間工作。
eicc勞工標準（三） :工時
條款內容：
有關商業實踐的研究顯示，生產率降低、離職率以及損傷和疾病的增加與工人疲勞有明顯的聯絡。故此，工作周不應超過當地法律規定的最大限度。另外，除非是緊急或異常情況，一週的工作時間包括加班在內不應超過 60 小時。
每週七天應當允許工人至少休息一天。
eicc勞工標準（四） :工資與福利
條款內容：
支付給員工的工資應符合所有適用的工資法律，包括有關最低工資、加班時間和法定福利的法律。依據當地法律的規定，員工的加班工資應高於正常的每小時工資水平。禁止以扣除工資作為紀律處分的手段。
應及時通過工資存根或其他類似檔案將工資支付依據發給員工。
eicc勞工標準（五） :人道的待遇
條款內容： 不得殘暴的和不人道的對待員工，包括任何形式的性騷擾、**待、體罰、精神或身體壓迫或口頭辱罵；也不得威脅進行任何此類行為。
eicc勞工標準（六） :不歧視
條款內容：
參與者應承諾員工免受騷擾以及非法歧視。公司不得因人種、膚色、年齡、性別、性傾向、種族、殘疾、懷孕、信仰、政治派別、社團成員或婚姻狀況等在雇用及實際工作（例如晉公升、獎勵和受培訓等）中歧視員工。另外，不得強迫員工或準員工接受帶有歧視性的醫學檢查
eicc勞工標準（七） :自由結社
條款內容：
員工與管理層之間公開直接的溝通是解決工作場所問題和賠償問題的最有效方法。參與者應尊重員工的權利，包括依據當地法律自由結社、參加或不參加工會、尋求代表、參加工人委員會。員工應能夠在不用擔心報復、威脅或騷擾的情況下，公開地就工作條件與管理層溝通。
eicc驗廠有什麼需要注意的？
5樓：深圳市韋博企業管理顧問****
eicc驗廠注意事項有具體如下：
1、宿舍條件不達標，宿舍居住人數過多；
2、對工人進行搜身、體罰等侵害工人人身權益的行為；
3、工廠的環境保護不達標；
4、工廠的通風設施不足，空氣流通存在問題；
5、消防栓和滅火器的數量分布不均；
6、拖欠員工工資；
7、工廠沒有對員工進行消防培訓；
8、化學品的儲存不達標；
9、沒有進行性別的隔離；
10、工廠沒有安全負責人；
11、安全通道、消防通道數量不足；
12、使用童工；
13、廁所數量不足、洗浴裝置數量不足；
14、三合一的廠房，車間機械裝置沒有安裝防護裝置；
15、工資低於當地最低工資標準；
16、工廠的衛生條件不達標；
17、沒有法定的福利待遇；
18、扣押員工的證件以此限制員工的人身自由；
19、未獲得當地衛生部門的檢查及衛生證書；
20、加班超過相關規定。
怎樣才能通過eicc驗廠？
6樓：深圳市韋博企業管理顧問****
eicc驗廠是關於社會責任合規的審核，一般國外客戶都非常注重工廠在社會責任方面的執**況。eicc驗廠其涉及的很多審核內容都是關於人權方面，也就是員工的薪資福利、人身安全等。還有就是工廠在其地區的合法性存在，比如說是否得到當地**的允許，工廠有無相關的違反國家相關法律法規的事項，對環境方面有傷害等等。
所以如果工廠想順利通過eicc驗廠是需要準備很多平時運營的檔案資料，工廠同時也需要對其自身的廠房安全的進行完善，對員工的合法薪資福利和環境保護的措施等等提供相關的審核依據資料。
7樓：匿名使用者
花錢找諮詢公司做或者工廠自己現場整理和資料準備齊全，也可以問我第一步：申請審核
第二步：工廠整改、整理資料，也可以請諮詢顧問第三步：等待現場審核
第四部：通過後發證書
8樓：潛龍企業管理諮詢
2023年10月，惠普、戴爾和ibm等共同發表電子產業行為準則(eicc)，旨在電子行業的全球**鏈中，建立標準化的社會責任感行為規範。該準則由一系列的基本規範組成，涉及勞工和招聘、健康安全、環境責任、管理系統和道德規範等。
基本從這五個大的部分著手，配合eicc驗廠清單就可以通過eicc驗廠，由於涉及的檔案和硬體方面內容較多，建議找輔導公司做會比較效率高。
eicc驗廠注意事項有哪些？
9樓：深圳市韋博企業管理顧問****
eicc驗廠注意事項有具體如下：
1、宿舍條件不達標，宿舍居住人數過多；
2、對工人進行搜身、體罰等侵害工人人身權益的行為；
3、工廠的環境保護不達標；
4、工廠的通風設施不足，空氣流通存在問題；
5、消防栓和滅火器的數量分布不均；
6、拖欠員工工資；
7、工廠沒有對員工進行消防培訓；
8、化學品的儲存不達標；
9、沒有進行性別的隔離；
10、工廠沒有安全負責人；
11、安全通道、消防通道數量不足；
12、使用童工；
13、廁所數量不足、洗浴裝置數量不足；
14、三合一的廠房，車間機械裝置沒有安裝防護裝置；
15、工資低於當地最低工資標準；
16、工廠的衛生條件不達標；
17、沒有法定的福利待遇；
18、扣押員工的證件以此限制員工的人身自由；
19、未獲得當地衛生部門的檢查及衛生證書；
20、加班超過相關規定。
eicc驗廠需要多長時間？
10樓：深圳市韋博企業管理顧問****
具體要看工廠的基礎和實際情況，如果工廠之前有接觸過或者是複審之類的其所需時間估計會比較短，但如果工廠基礎比較差而且之前沒有接觸過的話會需要比較長的時間來準備。
11樓：
迪士尼和eicc是不同的兩個標準。行業適用不通。先確定要做哪個標準再問
eicc驗廠有什麼好處？
12樓：深圳市韋博企業管理顧問****
1、滿足客戶強制性標準要求，獲取客戶訂單；
2、得到國際品牌客戶認可，避免國外客戶對**商的重複審核，節省成本；
3、降低管理控制的風險，增加遵守當地法律法規的自主性與自律性，避免法律訴訟，提高整體管理水平和競爭力；
4、改善生產系統和設施，並不斷公升級，增加企業產能，提高製造安全和健康性，讓企業獲得更高的企業效益；
5、為員工提供合乎道德標準的工作環境，吸引更多優秀人才，降低高水平專業人員流失，讓企業獲得可持續發展；
6、建立國際公信力，提高企業形象；
7、使消費者對產品建立正面情感；
8、穩固與採購商的合作，並拓寬國際新市場。
eicc驗廠常見問題有哪些？
13樓：深圳市韋博企業管理顧問****
eicc驗廠常見問題具體如下：
1、宿舍條件不達標，宿舍居住人數過多；
2、對工人進行搜身、體罰等侵害工人人身權益的行為；
3、工廠的環境保護不達標；
4、工廠的通風設施不足，空氣流通存在問題；
5、消防栓和滅火器的數量分布不均；
6、拖欠員工工資；
7、工廠沒有對員工進行消防培訓；
8、化學品的儲存不達標；
9、沒有進行性別的隔離；
10、工廠沒有安全負責人；
11、安全通道、消防通道數量不足；
12、使用童工；
13、廁所數量不足、洗浴裝置數量不足；
14、三合一的廠房，車間機械裝置沒有安裝防護裝置；
15、工資低於當地最低工資標準；
16、工廠的衛生條件不達標；
17、沒有法定的福利待遇；
18、扣押員工的證件以此限制員工的人身自由；
19、未獲得當地衛生部門的檢查及衛生證書；
20、加班超過相關規定。
eicc認證有多難？
14樓：深圳九域管理驗廠諮詢
eicc認證bai/rba認證審核(eicc validated audit process)有分dunon-vap eicc和vap
eicc，據九域驗廠zhi多年了解這二者dao之間區別如下：內
15樓：臥刀巴
eicc認證/rba認證審核
bai(eicc validated audit process)有分non-vap eicc和vap
eicc，據九域驗廠du多年zhi
16樓：潛龍企業管理諮詢
eicc主要有5個部分組成，分別是勞工、健康與安全、環境的標準、商業道德相專關的標準以及
屬管理體系。看起來內容似乎很多很難，但是只要找潛龍驗廠輔導，按照老師一步一步做現場的整改和檔案資料準備，通過不難的。詳細的eicc資料可以檢視網頁鏈結
EICC驗廠是什麼,EICC驗廠需要什麼驗廠資料？
電子行業行為準則 electronic industry code of conduct，eicc 列出了各種標準,以確保電子行業 鏈的工作環境安全，工人受到尊重並富有尊嚴，以及生產流程對環境負責。1 驗廠前會議 主要介紹此次驗廠的目的 程式以及所需時間及注意事項。2 驗廠過程 檢視資料 走工場所有...
EICC驗廠對工廠有什麼資質要求
eicc驗廠是關於社會責任合規審核，需要通過現場的拍照取證，查詢相關的檔案資料，抽取員工進行訪談等等來完成審核。但簡單來說工廠只需要具體一下基礎性的資質即可審核驗廠 營業執照 產房 員工。其餘的資質皆可通過不斷的整改現場和完善資料來完成。pvh驗廠對工廠有什麼資質要求？驗廠是關於社會責任合規審核，需...
迪士尼驗廠，迪士尼驗廠資料
工廠概況部分 1.公司概括簡介 人員 產量 產值 品牌 市場分布2.公司組織架構圖 3.廠區 廠房平面圖 4.營業執照 人事行政管理部分 5.員工手冊 廠紀廠規及處罰記錄 6.宿舍規章制度 7.招工指引 程式 8.人事記錄 員工入廠登記 花名冊 所有員工 9.勞動合同 所有員工 10.未成年人體檢 ...